Воспитатель детей младшего возраста (м/ж/д) в качестве руководителя группы в детском саду

SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим учреждением по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников.

Детская деревня SOS Wilhelmshaven-Friesland - это учреждение с дифференцированными предложениями в области помощи молодежи, амбулаторными и стационарными предложениями, открытой зоной в контексте семейного центра, а также ранними пособиями и образовательными консультациями.

В детской деревне SOS Вильгельмсхафен-Фрисландия мы ищем Старший консультант (m/w/d) на постоянной работе, неполный рабочий день (33 часа/где).

Детям нужны люди, которые относятся к ним серьезно, поощряют и с любовью сопровождают их. В нашем детском саду мы создаем место, где каждый ребенок может быть таким, какой он есть – со своей личностью, своей историей и своими способностями. Для этого мы ищем специального педагога в качестве руководителя группы в области кроватей, который работает с сердцем, открытостью и профессионализмом и сопровождает наших детей на пути к жизни. Сопровождение с сердцем и осанкой: Вы поддерживаете детей в их индивидуальном развитии – с образовательным опытом, сочувствием и настоящим удовольствием в детском любопытстве. Дизайн и азарт: Вы создаете воспитательно ценные пространства опыта, в которых дети учатся игриво, пробуют и открывают новые вещи. Отношения как основа: Вы строите эмоциональные, надежные и стабильные отношения с каждым ребенком, которые обеспечивают безопасность, ориентацию и доверие. Родительское партнерство: Вы проводите регулярные беседы с родителями, информируете о прогрессе в развитии, консультируете по вопросам или неопределенностям и поддерживаете семьи в их образовательной задаче. Командная работа с глубиной: Вы тесно сотрудничаете с коллегами по группе и всей командой, регулярно обмениваетесь и развиваете педагогические концепции. Тщательная защита: Вы уделяете внимание добросовестному осуществлению защиты детей и лиц и всегда действуете в смысле благополучия каждого отдельного ребенка.

педагогическая экспертиза: У вас есть степень в качестве педагога или сопоставимая образовательная квалификация. Вид на главную: Вы видите каждого ребенка в его уникальности, признаете его сильные стороны и потенциалы и продвигаете их конкретно - ресурсоориентированные и индивидуальные. Творчество и открытость: Вы атакуете детское любопытство, создаете захватывающие экспериментальные пространства и создаете учебную среду, которая вдохновляет и радует. Командный дух и общение: Вы активно участвуете в обмене, цените коллегиальное сотрудничество и вносите свой вклад в позитивную командную культуру с преданностью и сердечностью. Надежность и профессионализм: Ваш подход к близости и расстоянию отражается, ясен и осознан. Вы обеспечиваете ориентацию и поддержку, не ограничивая независимость детей.

Ваши финансовые преимущества Безопасное рабочее место с бессрочным контрактом Привлекательная зарплата, основанная на TVöD SuE Ежегодные специальные выплаты и денежные пособия 100-процентная пенсионная схема, финансируемая работниками, составляет 6,9 % от ежемесячной валовой заработной платы в т.ч. Страхование нетрудоспособности по доходам до 500 евро в год на общественный транспорт Дешевый Jobradleasing (включая электронные велосипеды) обширный пакет других услуг, таких как дополнения к естественным лечебным процедурам, стоматологическому протезу, визуальным средствам и т. Д. Добровольные социальные пособия, такие как гранты на свадьбу, рождение или усыновление ребенка SOS-портал Corporate Benefits с разнообразными экономически эффективными предложениями известных брендов из всех актуальных сфер жизни – например, технологии, путешествия, мода, жизнь и многое другое Как член Объединенной ассоциации, SOS-Kinderdorf e.V. и ее сотрудники имеют доступ к специальным условиям многочисленных провайдеров. Совместимость частной и профессиональной жизни 31 день отпуска плюс свободные дни 24 и 31 декабря Схемы специальных отпусков Командные мероприятия (например, торжества, экскурсии, культура) Сохраняйте кредиты на своем личном счете и выполняйте профессиональные простои (субботние) Профессиональное и личностное развитие в т.ч. Медицинское обслуживание гибкая поддержка продолжения и продолжения профессиональной подготовки путем предоставления исключений и финансовой поддержки Очень обширный каталог мероприятий с многочисленными семинарами по профессиональному и личностному развитию Регулярный надзор Курсы и курсы по вопросам здравоохранения и ухода многодневная новая встреча сотрудников с возможностями обмена и взаимодействия воспользоваться нашим опытом и высоким уровнем знаний в качестве общенационального сторонника помощи детям и молодежи