Мастер-мастер/техник по энергетической и строительной технологии на объекте в Дортмунде (м/ж/д)

• Как крупнейшая частная пивоваренная группа
• Германии, мы являемся не только лидерами рынка в немецкой пивоваренной промышленности, но и производителем безалкогольных напитков, логистической компанией, специализированными оптовиками, розничными торговцами напитками, службой доставки, менеджером по опционам, поставщиком решений для гастрономии и торговли и многое другое. Наш уникальный портфель брендов отражает нашу страсть:
• Будь то прекрасные травы Radeberger, фризовые травы Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler или Selters - все и многое другое - это Radeberger Group. В настоящее время около 7000 сотрудников работают в наших офисах по всей
• Германии или в нашей штаб-квартире во
• Франкфурте-на-Майне. Чтобы мы продолжали быть такими успешными, мы ищем людей, которые могут вдохновить нас и наши бренды и хотят вместе с нами формировать будущее. Мы стремимся укрепить нашу команду

• Вы несете ответственность за обслуживание и модернизацию строительных технологий (отрасли). Вы планируете электрическое расширение и новые установки и реализуете их. Кроме того, вы выполняете независимые ремонтные и ремонтные работы. Вы готовы взять на себя функцию ответственной электрической мощности (VEFK) с соответствующим включением и поддержкой операции. Вы обеспечиваете бесперебойные процессы – планируете и документируете нормативные аудиты и измерения и проводите их. Координация и планирование развертывания иностранных поставщиков услуг также являются частью вашей задачи. Вы работаете над непрерывным процессом улучшения и поддерживаете внутренние и групповые проекты.

• Ваше обучение – У вас есть успешно завершенное профессиональное обучение в качестве электрика для эксплуатации технологии, энергии и строительной технологии или технологии автоматизации (м / ч / д) с последующим обучением в качестве мастера или проверенного государством техника. Их многолетний профессиональный опыт в вышеуказанных сферах деятельности является явным преимуществом. Их личность –
• Для вас характерен спонсируемый, прогностический и тщательный способ работы, а также хорошие навыки планирования и организации. Ваше ноу-хау - у вас есть хорошие знания в области управления низковольтными системами переключения до 10 кВ. У вас также есть базовые знания в области программируемых контроллеров памяти (SPS). Вы демонстрируете готовность работать в выходные. Для нас, конечно, ваша надежность, ваша преданность делу, ваш командный дух.

В дополнение к разумному тарифному или внетарифному ежемесячному вознаграждению, например, праздничные и рождественские деньги (13-я зарплата), конечно, с нами. Каникулы — тот, кто много делает, должен хорошо восстанавливаться. По этой причине 30 дней в году доступны для всех наших сотрудников. Кроме того, специальные праздники для особых случаев, таких как переезд и свадьба. Профессиональная пенсия -

• Вы также можете рассчитывать на нас в вашем возрасте. Мы продвигаем профессиональную пенсию с дополнительным вкладом и поддерживаем вашу частную пенсию. Haustrunk -
• Тот, кто работает на пивоварне, не должен испытывать жажду, и мы хотим убедиться в этом. Квота на домашние напитки из нашего портфолио брендов доступна для вас. Jobrad - С нашим сервисным лизингом вы можете арендовать желаемый велосипед по низкой цене, а также повысить мобильность. Ежедневно в нашей столовой предлагаются разнообразные и вкусные блюда по справедливым ценам. Обучение -
• Мы целенаправленно продвигаем ваши знания и развитие компетенций, в том числе посредством обучения и дальнейшего образования. Рекомендательная программа для персонала -
• Как специалист по поиску талантов, вы можете поделиться нашими вакансиями с вашей сетью и будете вознаграждены премией, если вы добьетесь успеха. Корпоративные преимущества -
• Как сотрудник, вы можете воспользоваться преимуществами от выбранных партнеров в области моды, спорта, отдыха и путешествий. Другие социальные услуги, такие как наши юбилейные деньги или спорт нашей компании, важны в Radeberger Group. .