Менеджер объекта по специальным и крупным проектам (iv.) (м/ж/д)

• Являясь ведущим мировым производителем вакуумных систем в области металлургии и термообработки, мы используем ка. 1000 сотрудников в 9 странах. Мы устанавливаем стандарты с помощью инновационных продуктов, современных технологий, комплексного обслуживания и максимальной гибкости. В соответствии с перечисленной групповой средой мы понимаем, что предоставляем нашим сотрудникам свободные места, передаем им ответственность, продвигаем их и требуем их.

В ближайшее время мы ищем для нашей штаб-квартиры в

• Ханау специальные и крупные проекты (m/w/div.) в полном объеме (40 часов в неделю).

• Общая ответственность и управление сборкой наших вакуумных систем и внедрением, ориентированным на время, качество и затраты, как в
• Германии, так и за рубежом, в отношении соответствующих правил безопасности
• Координация проектирования в соответствии с чертежами и инструкциями, руководимыми командами по сборке конкретных проектов в качестве постоянного контактного лица для наших клиентов, руководителей проектов, специализированных отделов и внешних сборочных компаний, в т.ч. Обучение клиентов
• Приобретение работ по техническому обслуживанию и техническому обслуживанию в
• Германии и за рубежом для поддержки соответствующих специализированных отделов
• Обеспечение своевременного, профессионального и экономического исполнения сборки, включая передачу установки оператору
• Непрерывная внутренняя и внешняя отчетность, а также обеспечение полной документации строительной площадки, такой как отчетность за дневную неделю, управление материалами, документация на дефекты
• Координация, консультации и мониторинг субподрядчиков и внешней торговли, включая сбор, оценку и согласование требований
• Многомесячное пребывание по всему миру
• Обеспечение соблюдения требований НИУ ВШЭ и контроль за монтажными работами, выполнение инструкций по охране и безопасности труда для специалистов-руководителей строительства и субподрядчиков

• Вы прошли механическую подготовку и прошли дополнительную подготовку в качестве мастера или техника. Вы уже успели получить профессиональный опыт в реализации многомесячной международной сборки и в управлении строительной площадкой специальных и крупных проектов. Высокий уровень осведомленности о качестве, назначении, стоимости и ответственности за безопасность приведет вас к вам. Опыт управления субподрядчиками и отчетности уже смог собрать вас. Вы приносите высокую готовность к путешествиям в течение нескольких месяцев за границу по всему миру, а также очень хорошее знание английского языка.

• Что вы можете ожидать с нетерпением:
• Ваше начало в ALD: обширная интеграция опытных коллег
• Ваше дальнейшее развитие:
• Целенаправленное обучение через нашу
• Академию ALD, чтобы развивать вас лично и профессионально
• Специальные выплаты: праздничные/рождественские деньги, участие в успехе компании, ваучер, активоэффективные услуги Work-Life-Balance: модель Slide-time, 30-дневный отпуск в 5-дневную неделю, мобильная работа после консультации с вашим руководителем
• Семейное обслуживание: детский сад (150 € за ребенка), семейное обслуживание по семейным вопросам HealthPlus:
• Дополнительное профессиональное медицинское страхование, пенсионное обеспечение в рамках изменения вознаграждения
• Наши основы + корпоративные преимущества: бесплатная парковка, корпоративные праздники, столовая, современное оборудованное рабочее место, плоская корпоративная структура, общение на уровне глаз
• Указанный диапазон заработной платы служит ориентиром для возможного начального уровня в ALD и определяется индивидуально на основе профиля задания, квалификации и профессионального опыта. Это важно для нас: мы придаем большое значение многообразию и равным возможностям. Поэтому мы приветствуем все заявки - независимо от этнического происхождения, пола, гендерной идентичности, сексуальной ориентации, возраста, религии или мировоззрения, инвалидности, национальности, культурного происхождения или других юридически защищенных особенностей. Для нас важно создать рабочую среду, в которой ценятся разные точки зрения, каждый человек может развивать свой потенциал и взаимное уважение, конечно. .