Менеджер по обслуживанию Технологии зданий, электротехника | SHK (м/ж/д)

• Добро пожаловать в WISAG

• Одна из ведущих сервисных компаний
• Германии по направлениям:
• Авиация,
• Фабрика и
• Промышленность. Более 60 000 сотрудников работают с нами каждый день.

В технологии строительства WISAG мы специализируемся на технических объектах недвижимости. Наша работа включает в себя: управление зданием, техническое обслуживание и техническое обслуживание, а также управление энергией. Мы гарантируем надежную работу технологии в здании.

• Узнайте больше о WISAG на нашем сайте. Управление проектами (m/w/d)
• Справочный номер: 420356
• Профессиональное и дисциплинарное руководство, а также дальнейшее развитие сервисной команды
• Планирование, контроль и оптимизация технического обслуживания, обслуживания и операций по неисправности
• Ответственность за экономическое и организационное управление зоной обслуживания
• Поддержка и дальнейшее развитие существующих отношений с клиентами и обеспечение высокого качества обслуживания
• Создание и стоимость услуг и поддержки при обработке заказов
• Ответственность за контракты на техническое обслуживание и их сроки и качество выполнения
• Обеспечение соблюдения технических, правовых и связанных с безопасностью правил
• Поддержка и поддержка модернизации, реконструкции и малых проектов
• Тесное сотрудничество с клиентами, техническими специалистами и внутренними отделами
• Вы берете на себя управление сервисным отделом на бременской площадке. Мастера, технические специалисты или исследования в области электротехники, технологии поставок, отопления, санитарии и кондиционирования воздуха или сопоставимой области знаний желательно В качестве альтернативы успешно завершенная профессиональная подготовка в качестве электронного инженера по энергетике и строительным технологиям или механика завода для санитарной, тепловой и климатической инженерии с соответствующим профессиональным опытом и первым опытом руководства. Опыт руководства, мотивации и развития сотрудников
• Вмешанная ориентация на клиента и обслуживание, а также безопасное появление
• Предпринимательское мышление, организационные навыки и осведомленность о затратах
• Опыт в создании и оценке преимуществ
• Хорошее знание соответствующих технических и правовых норм в соответствующих профсоюзах
• Безопасная обработка текущих приложений MS Office
• Водительское удостоверение класса B
• Очень хорошее знание немецкого языка в слове и письме (по крайней мере, на уровне языка C1)

• Разнообразная деятельность с ответственностью
• Много места для собственных идей и самостоятельной работы
• Привлекательная зарплата 30 дней отпуска
• Спорт (городской спорт)
• Автомобиль компании, в том числе частный
• Грант на Deutschelandticket
• Возможности индивидуальной подготовки и развития
• Структурированная интеграция
• Безопасность крупной компании
• Оценка корпоративной культуры
• Мы поддерживаем ваших детей и внуков!
• Выгода от привлекательной программы финансирования нашего
• Фонда KiWIS - например, для помощи, музыкального образования и захватывающих развлечений
• Мы вас убедили?
• Тогда мы с нетерпением ждем встречи с вами!

• Самый простой способ к нам ведет через кнопку «Применить» — без регистрации и без написания — подать заявку всего за 2 минуты.

WISAG является участником «Хартии разнообразия» и продвигает всех сотрудников с их разнообразными навыками и талантами в знак признательности и без предубеждений. Все заявки - независимо от пола, национальности, культурного и социального происхождения, религии и мировоззрения, инвалидности, возраста, а также сексуальной ориентации и гендерной идентичности - приветствуются. Заявки для людей с миграционным прошлым приветствуются. Мы принимаем во внимание инвалидов в соответствии с требованиями SGB IX и, при необходимости, соглашения об оперативной интеграции. Все личные формулировки в этой рекламе должны считаться гендерно нейтральными. Мы хотели бы отметить, что, к сожалению, мы не можем отправить обратно письменные папки приложений, отправленные по почте.