Менеджер центра (м/ж/д) Разработка приложений

Являясь сертифицированным клиентским центром экспертизы SAP (CCOE), HCC является центральным поставщиком услуг в стране Гессен и отвечает за дальнейшее развитие и эксплуатацию комплексно используемых систем SAP. Адаптация к конкретным требованиям наших клиентов позволяет создавать индивидуальные решения SAP, которые вносят значительный вклад в цифровизацию государственного сектора. Место будет занято в Висбадене с 1 июля 2025 года. Крайний срок подачи заявок: 15 июня 2025 г.

Мы с нетерпением ждем вашего заявления!

Они возглавляют разработку новых приложений Delivery Center и несут личную ответственность за своих сотрудников. Они определяют рабочие цели сотрудников для выполнения задач и отвечают за своевременную, надлежащую и экономичную разработку и программирование решений SAP, в частности в области бухгалтерского учета, персонала и отчетности, а также межсекторальных технологий, включая облачные технологии. Они отвечают за стратегическую ориентацию Центра доставки и инновационную дальнейшую разработку решений, предлагаемых клиентам, а также ландшафт системы SAP. Кроме того, указываются стандарты развития, обеспечиваются их соблюдение и несут ответственность за общее управление развитием бизнеса.

Успешно завершенные соответствующие научные университетские исследования информатики или делового администрирования (или сопоставимый курс обучения) или сопоставимая квалификация, которые могут быть использованы для осуществления соответствующей деятельности. Обязательно приобретенные и доказанные очень хорошие знания и опыт не менее пяти лет в техническом и дисциплинарном направлении Центра компетенций SAP, отдела разработки приложений или сопоставимой области задач, включая управление командами разработчиков в среде SAP; В идеале десять лет в среде SAP, в развитии сложных ландшафтов системы SAP или в консультативных функциях. при эффективном контроле внешних поставщиков услуг, в частности в отношении обеспечения качества и бюджетного контроля, в командно-ориентированной культуре лидерства и в продвижении инновационной готовности, Успешное лидерство посредством трансформационных процессов. Вы также можете взять это с собой: Разработанные стратегические, ресурсосберегающие и структурированные действия в сочетании с четкой, аналитической компетентностью в решении проблем, а также внутренними инновационными и дизайнерскими возможностями - всегда с сильным акцентом на ориентацию на клиента, эффективность и высокое качество. Выдающееся лидерство и компетентность руководства с сильным чувством ответственности и социальной целостности в сочетании с лояльностью, самоинициативой, способностью к команде и конфликту и высокой устойчивостью. Отличные навыки общения, модерации и презентации, а также очень хорошая письменная и устная выразительность, навыки ведения переговоров и суверенное общение на всех уровнях и по отношению к клиентам.

Неопределенный орган группы вознаграждения 16 коллективного договора на государственную службу Земли Гессен 30 дней плюс 2 дополнительных дня (24.12 и 31.12). Очень хороший баланс между профессией и личной жизнью Гибкие рабочие часы (включая компенсацию баланса рабочего времени) и модели рабочего времени с до 50% мобильной работы Корпоративные льготы и разнообразные предложения по укреплению здоровья (jobfit, EAP Assist, EGYM-Wellpass, общенациональный действительный билет на работу для бесплатного проезда в ÖPNV - не только для работы), Индивидуальное непрерывное обучение JOBV1_EN