0Менеджер проектов по корпоративному персоналу (м/ж/д)
Dachser SE | Германия | 87xxx Kempten | Работа на постоянной основе | Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 19.08.2026 на stepstone.de

Менеджер проектов по корпоративному персоналу (м/ж/д)

Отрасль: Транспорт и логистика Отрасль: Транспорт и логистика


Идентификатор работы: 6910 | Модель рабочего времени: Полный рабочий день | Тип контракта Неограниченный | Категория работы: Человеческие ресурсы

«Логистика — это бизнес людей» — этот руководящий принцип дает понять, что сотрудники DACHSER являются ключевым фактором для корпоративного успеха. Вместе мы выполняем миссию по созданию самого интеллектуального в мире сочетания и интеграции компетенций логистических сетей и, таким образом, оптимизации логистического баланса наших клиентов. Создайте логистику будущего вместе с нами.

.

Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем

  • Идентификатор работы: 6910 |
  • Модель рабочего времени:
  • Полный рабочий день |
  • Тип контракта
  • Неограниченный |
  • Категория работы:
  • Человеческие ресурсы

«Логистика — это бизнес людей» — это руководство дает понять, что сотрудники DACHSER являются ключевым фактором для корпоративного успеха. Вместе мы выполняем миссию по созданию самого интеллектуального в мире сочетания и интеграции компетенций логистических сетей и, таким образом, оптимизации логистического баланса наших клиентов. Создайте логистику будущего вместе с нами.




  • Вы управляете стратегическими HR-проектами и программами целостно - от концепции и структурирования до реализации и успешного завершения. [+]
  • Вы координируете центральные HR-инициативы и обеспечиваете эффективную координацию между проектными группами, HR-функциями, регионами и другими заинтересованными сторонами. Вы разрабатываете стандарты, методы и инструменты для управления HR-проектами и программами для поддержки менеджеров проектов в профессиональной реализации и контроле их проектов. [+]
  • Вы должны иметь в виду прогресс проекта, графики, бюджеты и ресурсы, выявлять риски и зависимости на ранней стадии и вырабатывать конкретные рекомендации для действий. Вы создаете прозрачность глобального портфеля HR-проектов и предоставляете центральную информацию, анализ и шаблоны решений, предназначенные для различных органов принятия решений и высшего руководства. Вы консультируете и поддерживаете глобальные HR-команды в реализации стратегических инициатив и содействуете межсекторальному, трансграничному и функциональному сотрудничеству. Вы активно формируете меры по управлению изменениями и коммуникации и вносите свой вклад в устойчивое закрепление изменений в глобальной организации HR. [+]
  • Кроме того, вы берете на себя управление отдельными проектами в контексте нашей глобальной HR-стратегии и продвигаете их вперед структурированными, основанными на данных и ориентированными на результаты.


  • Вы успешно завершили степень в области управления бизнесом, человеческих ресурсов, управления проектами или сопоставимой квалификации. У вас есть обоснованный профессиональный опыт в стратегическом управлении проектами или программами, в PMO или в сопоставимой функции, идеально связанной с HR и международной средой. [+]
  • Вы привносите обоснованные знания в общие методы и инструменты управления проектами и имеете опыт работы со структурами управления, портфелями проектов и управленческой отчетностью. Вы отличаетесь ярко выраженными аналитическими и концептуальными навыками и понимаете, что сложная информация и данные преобразуются в четкие рекомендации для действий и реализуемых мер. Вы создаете профессиональные и убедительные управленческие документы и представляете контент надежно, структурированно и адресно. Вы работаете независимо, надежно и с высокими стандартами качества. В то же время вы также будете держать обзор нескольких параллельных проектов и безопасных приоритетов. Вы имеете опыт суверенного управления различными заинтересованными сторонами, четкого и обязательного общения и рады работать в международных междисциплинарных командах. Вы привносите высокую самоинициативу, чувство ответственности и готовность формировать и хотеть координировать вопросы не только, но и активно продвигать их. Очень хорошее знание MS Office и общих инструментов для проектов и совместной работы (Clarity), а также очень хорошие навыки английского языка в устной и письменной форме дополняют ваш профиль.


  • Возможность гибридной работы, современная рабочая среда и гибкие рабочие часы (прямое регулирование времени, учет рабочего времени)
  • Польза от кассы -
  • Гибкая утилита, которая позволяет вам извлечь выгоду из выгоды, которая наилучшим образом соответствует вашим потребностям. Постоянно растущая семейная компания и разнообразные задачи в одном из будущих секторов
  • Комплексная программа бортинга и планирование карьеры (DACHSER Academy)
  • Фитнес и спортивные услуги, частное управление здравоохранением
  • Многочисленные скидки на досуг, мероприятия и интернет-магазины через нашу платформу корпоративных преимуществ
  • Возможность использования служебного велосипеда через фирменный велосипед

  • Сиа
  • Хольцингер
  • Консультант HR Management Head Office
  • Кемпен, головной офис, DACHSER SE

В DACHSER приветствуются все. Разнообразие и равные возможности являются неотъемлемой частью нашей корпоративной культуры. Уникальность всех и, следовательно, разнообразие наших команд, мы понимаем как движущую силу нашей повседневной работы и инноваций, потому что:

  • Логистика - это бизнес людей. Мы с нетерпением ждем встречи с вами. .

Контакт

ava Dachser SE
87439  Kempten
Германия
показать эл.адрес

Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.

Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление

Постоянная ссылка на это объявление

Идентификатор объявления