Опытные менеджеры строительства в комплексном строительстве (Рейнланд / Нижний Рейн) (м/ж/д)

• GOLDBECK реализует новаторскую недвижимость в
• Европе. Мы понимаем здания как продукты и предлагаем все услуги из одного источника: от проектирования до строительства и эксплуатации. В настоящее время в нашем семейном бизнесе работает около 14 000 человек в более чем 100 местах с общим объемом производства более 6,3 млрд. Евро. Наша цель «совершенство строительства» означает превосходство в планировании, строительстве и эксплуатации, а также в дальнейшем развитии наших талантов, включая устойчивость. in der Keybau (Rheinland/ Niederrhein)

В управлении зданием вы несете ответственность за строительство проектов под ключ в здании (офисные и жилые здания, логистические и промышленные здания, автостоянки) с акцентом на время, стоимость и качество обслуживания. С этой целью координируйте и направляйте все заводы до успешной работы и принимайте решения по деталям исполнения. Координация с заказчиками, планировщиками и другими строительными партнерами принимает вас частично самостоятельно, частично в сотрудничестве с руководством проекта. Вы берете на себя тендер, награждение и самоответственный учет услуг после заключения контракта

• Вы готовите прием клиентов и сопровождаете проект в гарантийный период.

• Вы успешно завершили учебу в области гражданского строительства или архитектуры, в качестве альтернативы у вас есть квалификация специалиста (м/в/д) или степень магистра. В идеале вы уже приобрели профессиональный опыт в управлении зданием. Вы любите работать самостоятельно и готовы взять на себя ответственность. Немецкий язык доминирует в слове и письме. Вы рады присоединиться к команде и отождествить себя со своим проектом.

• Человечество, доверие, ответственность, производительность и новаторский дух
• Мы предлагаем более 35 привлекательных преимуществ из категорий:
• Вознаграждение и премии: инфляционная компенсация и бонус к прибыли, акции компании, субсидия на работу / стоимость, пособия работникам, пенсии, активоэффективные льготы
• Каникулы и гибкость: 32 праздничных дня, мобильная работа, корректировка рабочего времени, саббатизм, старость
• Семья и профессия: уход за детьми, пособие по уходу за детьми, поддержка семьи
• Здоровье и устойчивость: JobRad-лизинг, управление профессиональным здоровьем, спортивное предложение, осторожность и дополнительные услуги
• Команда и культура: события и события, расширение прав и возможностей женщин, Frauennetzwerk
• Онбординг и карьера: программа обучения, обучение с более чем 900 тренингами и семинарами
• Академии GOLDBECK, продвижение карьерных путей, отправка за рубеж
• Обратите внимание, что преимущества зависят от местоположения или положения. .