Руководитель мастерской / Мастер-менеджер завода Ремёсла (м/ж/д)

• Нашим клиентом является созданная компания среднего размера, которая производит индивидуальные решения вручную, а затем поставляет и устанавливает их. Используются различные материалы и кустарные методы. Качество, чистое исполнение и надежные даты имеют высокий приоритет.

В следующий раз мы ищем операционного менеджера / менеджера мастерской (m / w / d), который берет на себя ответственность за операционные области на сайте. Основное внимание уделяется планированию и контролю заказов на ремесла и управлению сотрудниками. Решающим фактором является возможность реалистично оценить затраты на работу и время обработки, как для процессов в рамках мастерской, так и для последующей реализации и установки на месте.

• Должность бессрочная, полная и занята в рамках прямой службы. Ищут обоснованную и поддающуюся принудительному исполнению личность, которая создает четкие структуры, берет на себя ответственность, а также ведет суверенно в требовательной промышленной среде.

• Ответственность за оперативные зоны на площадке
• Управление и координация сотрудников из ремесел, складов и экстрадиции
• Контроль и приоритизация выполнения заказов мастерских
• Применение, потенциал и планирование
• Планирование и координация туров доставки и сборочных групп
• Обеспечение качества, прогресса в работе и графика
• Дальнейшее развитие и оптимизация операционных процессов

• Завершенное мастерство или техническое обучение, в идеале с дальнейшей подготовкой к мастеру или технику
• Опыт работы в качестве операционного менеджера, менеджера по производству, менеджера мастерской или в сопоставимой функции управления
• Профессиональный опыт в ремеслах, в производстве, строительных материалах, металле, бетоне, камне или обработке древесины
• Опыт управления и оперативного планирования промышленных работников
• Организационный талант и структурированный и ориентированный на решение способ работы
• Очень хорошее управление EDV, в идеале опыт работы с ERP-системами
• Умение реалистично оценивать рабочие расходы, время обработки и возможности

• Неограниченная постоянная работа на полный рабочий день
• Компенсация, рождественские и праздничные пособия 30 дней отпуска 5-дневная неделя с понедельника по пятницу
• Адаптивное лидерство с дизайном пространства
• Высокая ответственность и короткие решения
• Семейный и юмористический рабочий климат
• Разнообразные и индивидуальные ремесленные проекты
• Долгосрочная перспектива в созданной компании среднего размера