0Младший рекрутер / Младший рекрутер (м/ж/д)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben | Германия | 53xxx Bonn | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 27.05.2026 на stepstone.de ♿️

Младший рекрутер / Младший рекрутер (м/ж/д)

Отрасль: Связь с общественностью, пиар Отрасль: Связь с общественностью, пиар


Центральный офис в ближайшее время ищет единомышленников для организации и отдела кадров на рабочем месте Бонна: Младший рекрутер / Младший рекрутер (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, ID: ZEOP1202, Stellen-ID 1446413) Настройка прекращается. Федеральное агентство по вопросам недвижимости (BImA) является компанией по недвижимости федерального правительства, которая поддерживает цели политики федерального правительства в области недвижимости и предоставляет необходимые площади и здания для почти всех федеральных органов власти. Таким образом, мы представляем более 7000 сотрудников по всей Германии и заботимся об очень широком и красочном портфеле недвижимости, а также об экологическом использовании и уходе за федеральными природными районами. Для этих универсальных и ответственных задач мы ищем инновационных руководителей, которые думают и действуют устойчиво. Наши сотрудники находятся в центре бизнес-подразделения организации и персонала. Сосредоточив внимание на организационном развитии, изменениях, наборе и развитии, мы сохраняем организационные подразделения BImA свободными и консультативными. Ты нужен нам для этого! Сделай с нами БИМА! !

Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем

  • Центральный офис в ближайшее время ищет единомышленников для организации и отдела кадров на рабочем месте
  • Бонна:
  • Младший рекрутер /
  • Младший рекрутер (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund, ID: ZEOP1202, Stellen-ID 1446413)
  • Настройка прекращается. Федеральное агентство по вопросам недвижимости (BImA) является компанией по недвижимости федерального правительства, которая поддерживает цели политики федерального правительства в области недвижимости и предоставляет необходимые площади и здания для почти всех федеральных органов власти. Таким образом, мы представляем более 7000 сотрудников по всей
  • Германии и заботимся об очень широком и красочном портфеле недвижимости, а также об экологическом использовании и уходе за федеральными природными районами. Для этих универсальных и ответственных задач мы ищем инновационных руководителей, которые думают и действуют устойчиво. Наши сотрудники находятся в центре бизнес-подразделения организации и персонала. Сосредоточив внимание на организационном развитии, изменениях, наборе и развитии, мы сохраняем организационные подразделения BImA свободными и консультативными. Ты нужен нам для этого!
  • Сделай с нами БИМА!

  • Вы несете ответственность за весь процесс найма - начиная с целевой рекламы, ориентированной на группу, разработки индивидуальных стратегий поиска, предварительного отбора кандидатов и проведения переговоров по отбору. В рамках нашей команды по подбору персонала вы тесно сотрудничаете с соответствующими ответственными отделами, чтобы привлечь лучших кандидатов на борт. Вы работаете над внедрением современных тенденций в сфере рекрутинга. Кроме того, вы активно продвигаете обмен лучшими практиками, идеями и опытом в команде, чтобы постоянно оптимизировать стратегии найма. Вы проводите структурированный, эмпирический отбор и убеждаете своим подлинным, дружелюбным способом. Вы также формируете формальную структуру, например, по результатам обсуждений и, что не менее важно, по вопросам равенства, представительства инвалидов и совета персонала. Мы работаем мобильно и гибко. Однако на рабочих местах иногда бывают миссии, в том числе на всей федеральной территории. Эти миссии обычно планируются с достаточным хронологическим прогрессом, с тем чтобы гарантировать примирение семьи и рода занятий.

  • Квалификация: У вас есть завершенная университетская степень (Diplom /
  • Бакалавр) в области экономической психологии, управления человеческими ресурсами или сопоставимой квалификации. Компетенции: У вас уже есть профессиональный опыт в рекрутинге (желательно на государственной службе). Вы обеспечиваете безопасное обращение с правовыми нормами и глубокое знание гражданского и коллективного права, BGleiG, SGB и AGG. Вы уже приобрели опыт сотрудничества с различными органами (например, представительство тяжелой руки, представительство персонала). В идеале у вас есть опыт в адресной адресации кандидатов и в работе с рекрутинговыми платформами, такими как LinkedIn, XING & Co. Другие: У вас ярко выраженные коммуникативные навыки. Их работа независима и структурирована, даже при увеличении работы. Вы работаете с высокой степенью надежности и гибкости. Их выразительность в слове и письме очень хороша. У вас есть способность действовать в командной манере, вы социально компетентны, способны принимать решения и брать на себя ответственность.

  • Интересная и разнообразная деятельность со всеми преимуществами крупного государственного работодателя
  • Совместимость семьи и профессии в рабочее время
  • Мобильная работа в т.ч. Оборудование для мобильной работы
  • Специальные платежи в соответствии с применимыми тарифными положениями 30 дней отпуска
  • Профессиональная пенсия
  • Возможности профессионального развития и широкие возможности обучения
  • Укрепление здоровья и меры предосторожности
  • Бесплатная парковка
  • Экономическое положение
  • Билет на работу в
  • Германии (DJT)
  • Возможность аренды квартиры из запаса жилищного ухода федерального

Местонахождение

ava Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
53119  Bonn
Германия

Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.

Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление

Постоянная ссылка на это объявление

Идентификатор объявления