Программа для выпускников (f/m/x) Технологии, данные и инновации 2026 Deutsche Bank

О программах Graduate: Выпускник Deutsche Bank Программа - это комплексная программа, предназначенная для предоставления вам возможности ознакомиться с рядом интересных проектов и постоянной профессиональной и технической подготовки для развития навыков, необходимых для развития вашей карьеры. Вы почувствуете поддержку сети сверстников и наставников и воспользуетесь нашей глобальной программой благополучия. О подразделении: Технологии лежат в основе всего бизнеса Deutsche Bank и меняют и формируют то, как мы взаимодействуем, взаимодействуем и взаимодействуем с нашими заинтересованными сторонами как внутри, так и снаружи. Наша стратегия в области технологий, данных и инноваций (TDI) укрепляет наш инженерный опыт, внедряет гибкую модель доставки и модернизирует ИТ-инфраструктуру банка с долгосрочными инвестициями и использованием облачных вычислений. Мы создаем команду дальновидных технологических талантов, которые обеспечат нам процветание в этот период беспрецедентных изменений в отрасли. Это означает наем нужных людей и предоставление им свободы обучения и возможностей. Вы должны сделать новаторскую работу. Расположение: London Старт и продолжительность: июль 2026; 12 месяцев

Наши технологические команды предоставляют и управляют инженерными решениями для поддержки глобальных клиентов банка. Вы будете развивать рост и предоставлять решения, чтобы помочь модернизировать технологические решения, снизить сложность и риск, а также управлять бизнесом. Вы будете частью творческой, совместной и инновационной команды, партнерства с другими, совместного использования решений, и у вас будет сильное желание оказать влияние. Мы предлагаем структурированную программу ротации начального уровня, которая предоставит вам базовые знания и навыки, необходимые для построения долгосрочной карьеры в качестве специалиста по технологиям в Deutsche Bank. [+] В зависимости от вашей ротации вы получите опыт в: Проектирование и предоставление инженерных решений для наших предприятий и клиентов Предоставление производственных услуг для обеспечения безопасности и надежности наших технологий Анализ бизнес-данных в DB для информирования о планах и поставках Расширение возможностей и функций нашей инфраструктуры Разработка стратегических решений

Изучение (бизнес) информатики, (бизнес) математики, промышленного машиностроения или сопоставимой научной дисциплины с фокусом на ИТ Интерес к инновационным технологиям и финансовым вопросам Практический опыт, особенно в программировании Опыт использования MS Office и общих приложений Хорошо развитые коммуникативные навыки, беглый английский, базовый немецкий Умение хорошо работать в команде и вдохновлять других своими идеями Ответственная, преданная личность с отличными аналитическими навыками и быстрым пониманием Чтобы иметь право на участие в программах 2026 года, вы должны: Завершите учебу (все выпускные экзамены, курсовые работы и не имеют выдающихся требований к выпуску) с 1 января 2025 года по 31 июля 2026 года. Начать работу на полный рабочий день в июле 2026 года в соответствии с местным трудовым законодательством и визовыми требованиями. Иметь не более 12 месяцев полного рабочего дня, соответствующий опыт работы

Финансовое благополучие: Конкурентная базовая заработная плата, комплексные пенсионные, страховые и льготные планы, взнос на «Дойчландтикет» Поощрение баланса между работой и жизнью: Гибкие условия труда (в зависимости от роли), например, удаленная работа, ежегодный отпуск и банковские каникулы, отпуск, уход за детьми Профессиональное обучение и развитие: Фаза ориентации, обучение профессиональным навыкам, обучающие порталы (например, LearningHub, GetAbstract) Расширение возможностей личного путешествия: Неограниченный контракт, опытный наставник и аспирант с первого дня О нас и наших командах: Наши ценности определяют рабочую среду, которую мы стремимся создать, где у наших людей есть чувство принадлежности, и каждый чувствует себя желанным, уважаемым и может внести свой вклад и расти. Мы знаем, что высокопроизводительные команды имеют разные навыки, опыт и опыт. Мы сотрудничаем, поощряем и поддерживаем открытый диалог и разнообразие мнений. Мы создали талантливые и разнообразные команды для достижения бизнес-результатов и поощряем наших сотрудников развивать свой полный потенциал. Поговорите с нами о гибких условиях работы и других инициативах, которые мы предлагаем. Мы продвигаем хорошие рабочие отношения и поощряем высокие стандарты поведения и производительности труда. Мы приветствуем заявки от талантливых людей из всех культур, стран, рас, полов, сексуальной ориентации, инвалидности, поставок и поколений и стремимся обеспечить рабочую среду, свободную от домогательств, дискриминации и возмездия. Визит Это DB - Deutsche Bank Careers, чтобы узнать больше о культуре Deutsche Bank, включая разнообразие, справедливость и инклюзивность, лидерство, обучение, будущее работы и многое другое. JOBV1_EN