Клиентская инфраструктура и управление ИТ-системным администратором (м/ж/д)

• Федеральное ведомство картелей является независимым органом по вопросам конкуренции в департаменте
• Федерального министерства экономики и энергетики. Это
• Бонн. В компании работает около 450 сотрудников, в том числе около половины из них имеют юридическое и экономическое образование. Наша задача – обеспечить конкуренцию. В течение ряда лет мы фокусируемся на фундаментальных изменениях в экономической деятельности, связанных с цифровизацией. В дополнение к широкому спектру антимонопольных процедур в области цифровой экономики, таких как процедуры злоупотребления в отношении ведущих интернет-компаний, мы используем наши полномочия по защите прав потребителей для учета цифровых бизнес-моделей. Во всех этих областях мы работаем с
• Комиссией ЕС, национальными органами картеля и иностранными органами картеля. Кроме того, конкурсный реестр является первым чисто цифровым реестром в
• Германии. Дополнительную информацию можно найти на сайте www.bundeskartellamt.de. ИТ системный администратор (w/m/d)1 клиентская инфраструктура и управление

(Справочный номер: 26-02)

• Полный или неполный рабочий день. В качестве инновационного органа
• Федеральное ведомство картелей использует современные информационные технологии, в которых работают около 50 сотрудников. Мы обеспечиваем эффективную и безопасную ИТ-инфраструктуру, ИТ-решения для ориентированного на будущее управления и устойчивую поддержку внутренних бизнес-процессов. Информационно-техническое обеспечение
• Федерального картельного управления поддерживает департаменты в выполнении их разнообразных и требовательных задач и обеспечивает основу для повседневной работы:
• Разнообразная и ориентированная на команду рабочая среда включает в себя как проектирование и обеспечение функциональной ИТ-операции, так и планирование и реализацию требовательных проектов.

• Администрирование различных областей безопасности клиента (контроль интерфейса, отверждение групповыми политиками, безопасный просмотр и т.д.)
• Поддержка клиентов 3-го уровня как для ноутбуков Windows, так и для iPhone / iPad
• Управление централизованным распространением программного обеспечения (MECM)
• Участие в разработке ультрамобильных рабочих станций BKartA, состоящих в основном из iPhone и iPad
• Сотрудничество в проектах в области работы с клиентами, например, внедрение Bundesclient

• Исследование, успешно завершенное с бакалавра или Fachhochschuldiplom в области информатики или сопоставимое исследование с ориентацией, связанной с ИТ, или успешный карьерный экзамен для высококлассной технической или нетехнической службы администрирования; или явно сопоставимые навыки, опыт и знания; готовность пройти расширенную проверку безопасности в рамках SÜG. Если вы получили иностранную степень, вы предоставите документы заявки с подтверждением признания этой степени
• Центром иностранного образования на
• Министерской конференции. Дополнительную информацию можно найти по адресу https://www.kmk.org/zab. Кроме того, мы ожидаем вас:
• Хорошее устное и письменное выражение на немецком языке
• Хорошая документация
• Дружелюбный, ориентированный на обслуживание внешний вид
• Проникнутые командные навыки и конфликтность
• Самостоятельная, структурированная и тщательная процедура
• Ответственность и надежность
• Также выгодными являются:
• Хорошие знания и/или опыт в администрировании серверов Windows и Linux
• Клиентские VPN-системы
• Системы шифрования жестких дисков
• Системы управления интерфейсом (в частности, ITWatch)
• Управление групповыми рекомендациями в клиентской области Microsoft Configuration Manager
• Системы управления мобильными устройствами (в частности MobileIron)
• Операционные системы iOS

• Знание требований к ИТ-безопасности федеральной администрации или готовность к их приобретению

В случае завершения университетского обучения в вышеупомянутых областях или в случае прохождения профессионального экзамена набор осуществляется бессрочно в группе вознаграждения 11 коллективного договора о государственной службе (TVöD) с шестимесячным испытательным сроком. Кроме того, бессрочное трудоустройство в группе 10 вознаграждения коллективного договора государственной службы (TVöD) предусматривается с шестимесячным испытательным сроком. В зависимости от квалификации и производительности работникам может быть предоставлено пособие квалифицированного работника. Если условия будут выполнены, то в принципе возможен последующий переход на государственную службу. Если вы уже находитесь в должности чиновника, мы стремимся уволить

• Федеральное ведомство картеля. Услуга оценивается по классам А 10 - А 12
• Федерального приказа (BBesO). В отношениях должностного лица транспорт уже возможен во время судебного разбирательства должностного лица. Мы также предлагаем
• Безопасность: долгосрочная профессиональная перспектива с государственным работодателем. Чувствительность: рабочее место с разнообразными, многослойными и интересными задачами, а также высокая степень самостоятельной и ориентированной на принятие решений работы в приятной рабочей среде от опытных коллег и младшего персонала. Общая хорошая ориентация:
• Своей деятельностью вы помогаете обеспечить конкуренцию, а потому служите не только (абстрактному) государству, но и конкретно защищаете инновации и процветание в
• Германии. Семейная кадровая политика: С 2015 года аудиторская компания Berufundfamilie® была награждена за гибкий дизайн рабочего времени, неполный рабочий день в различных моделях, предназначенных для удовлетворения индивидуальных потребностей, а также в местах телеработы. После регистрации есть возможность работать до 50% рабочего времени в домашнем офисе. Дальнейшее развитие: обширная подготовка и мероприятия по подготовке кадров в контексте развития нашего персонала. Членство в команде:
• Младшая группа (NWK), которая служит точкой контакта для новых коллег. Раз в год существует возможность участия в поездке NWK в иностранный орган по вопросам конкуренции. Дополнительные преимущества:
• Грант работодателя на получение рабочего билета на общественный транспорт (ÖPNV). Дополнительная пенсионная схема для работников коллективной заработной платы через
• Федеральный и земельный пенсионный фонд (VBL), а также капитальные пособия. Больше информации:
• Мы приветствуем заявки от людей всех национальностей. Рабочие места в
• Федеральном картеле, как правило, также подходят для неполного рабочего дня. Если имеются соответствующие приложения, будет рассмотрен вопрос о том, могут ли запросы на неполный рабочий день удовлетворяться в рамках вариантов обслуживания. Предпочтительно, чтобы инвалиды учитывались с одинаковой пригодностью. Федеральное ведомство картеля обеспечивает профессиональное равенство женщин и мужчин. Особое внимание мы уделяем профессиональному развитию женщин. Заявители женщин, таким образом, подпадают под действие статьи 6 п. 1
• Федеральное равенство
• Закон, прямо запрашиваемый. .