Управляющий активами Energy Networks (м/ж/д)*

Шлезвиг-Гольштейн Сеть планирует, строит и эксплуатирует электрические и газовые сети на севере. Более 3 миллионов человек ежедневно полагаются на электричество и газ, поступающие к ним через наши сети. Мы являемся частью HanseWerk Group - одного из крупнейших поставщиков энергетических услуг в северной Германии с 2300 сотрудниками в различных местах. Наш опыт заключается в свежих идеях, которые мы предлагаем в качестве услуг частным клиентам, муниципалитетам и компаниям. Станьте частью нашей команды и сформируйте энергетический переход вместе с нами! Чтобы укрепить нашу команду Schleswig-Holstein Netz GmbH, мы ищем управляющие активами энергетические сети (m/w/d)* до 31.12.2027 для нашего местоположения Quickborn недалеко от Гамбурга.

В составе команды вы несете ответственность за дальнейшее построение стратегического управления активами электроэнергетической и газовой сети. Это включает в себя процесс управления заводом на всех наших физических ресурсах. Важно иметь единые и прозрачные критерии принятия решений по бюджетному обеспечению и реализации мероприятий в области сетевого строительства и обслуживания. Ваша задача простирается от оценки различных исходных и рисковых анализов, разработки специализированных стратегий и расстановки приоритетов мер. Ваш вклад в эти задачи заключается в организации и координации межведомственного сотрудничества HanseWerk с коллегами из технической и коммерческой сфер. В рамках общего группового проекта вы сопровождаете внедрение программного инструмента для процесса управления активами со всеми участвующими отделами и, таким образом, формируете наши изменения. В качестве участника проекта вы подготовите запланированную сертификацию в соответствии с DIN ISO 55001 для системы управления рисками и рисками. Вместе с коллегами по управлению портфелем и технологиям вы разработаете принципы планирования и управления в будущем для мер по развитию сети, а также проектов обновления и обслуживания. Вы анализируете и оцениваете энергетические и технологические тенденции, включая хранение, гибкость и взаимодействие между секторами, а также их влияние на стратегию активов. Вы тесно сотрудничаете с сетевыми разработками, эксплуатацией, управлением регулированием и коммерческими функциями.

У вас есть завершенная (специализированная) университетская степень со специалистом (экономическим) инженерным делом, управлением бизнесом или сопоставимым (например, сертифицированным экономистом по бизнесу). Вы обладаете обширными знаниями в энергетической отрасли и уже имеете практический опыт в управлении активами или развитии сети. Вам нравится работать на стыке технологий и бизнеса и хорошо понимать сложные отношения в энергетических сетях. В своей роли вы вдохновляетесь всеми заинтересованными сторонами для реализации модели управления рисками. Вы просматриваете и переделываете контент на основе целей и меняющихся рамочных условий. В лучшем случае у вас есть опыт работы со стандартами ISO 55000/1/2 и высокий стандарт качества. Вы хотите разрабатывать и реализовывать свои задачи самостоятельно и самостоятельно. Вы несете ответственность за свои действия и проект. Общий общий результат находится на переднем плане для вас. Ваше сотрудничество с коллегами характеризуется радостью этих людей и ваших коллег. Вы открыто обращаетесь к другим людям, реагируете на них на уровне глаз и не ставите свои проблемы выше интересов коллег.

Прозрачное вознаграждение: Вы получите привлекательную тарифную компенсацию, рождественские деньги, ежегодный специальный платеж, эффективные услуги (480 евро / год) и профессиональную пенсионную схему. Время для вас: С нами у вас есть 37-часовая неделя, 30 дней отпуска и дополнительно бесплатные в канун Рождества и Нового года. У вас есть запись времени и вы можете преобразовать свой баланс времени в свободное время. Гибкость: У вас есть гибкие рабочие часы без основного рабочего времени. Мобильная работа, конечно, для нас. С предложением о работе вы можете работать до 20 дней в году за пределами страны ЕС. Чувственная задача: С нами вы вносите ценный вклад в энергетический переход - в крупную компанию и с надежной работой. Будь то JobRad, бизнес-спорт, спортивные мероприятия или сбалансированное питание в нашей столовой - ваше личное благополучие важно для нас. Разработка и обучение: С нашим предложением по обучению мы продвигаем ваше профессиональное и личное развитие, а также через проектную работу по всей группе E.ON. Как сертифицированный семейный работодатель, мы сотрудничаем с партнерами, которые поддерживают вас в уходе за детьми или членами семьи. Кроме того, вы получите грант на рождение в размере 350 евро. Время: С нашим саббатическим предложением вы можете взять перерыв до 6 месяцев. Кроме того, вы можете забронировать проживание в Европе на благоприятных условиях. Освобождение: Для особых случаев, таких как брак, переезд, свадьба детей или серебряные свадьбы, вы можете оставить свою работу за рамками закона. JOBV1_EN