Социальная работа/социальная педагогика, эрготерапия, сестринское дело или лечебное образование при зависимости от АПД

• Сторонники GGmbH - это некоммерческая организация, которая предлагает психологически больным и страдающим от зависимости людям, а также людям с так называемой психической инвалидностью различную помощь в берлинских районах
• Рейникендорф и
• Митте, и хочет удовлетворить индивидуальные потребности каждого человека.

• Мы предоставляем квалифицированную помощь психически больным и зависимым людям в рамках нашей амбулаторной психиатрической службы (профессиональные индивидуальные резиденции и терапевтические жилищные сообщества). Чтобы укрепить нашу многопрофильную команду в этой области, мы ищем сотрудников из профессиональных областей:

• Социальная работа /
• Социальное образование, эрготерапия, уход или уход

• Процент рабочих мест, место, которое должно быть занято, варьируется от 75% до 100% от обычного рабочего времени (38,5 часов); место является неопределенным.

ориентированная на потребности поддержка клиентов в повседневной жизни и в различных сферах жизни;

• Консультации, разрядка и размышления
• Работа в справочной системе
• Участие в создании и осуществлении планирования участия
• Документация и управление документацией
• Координация различной помощи, сотрудничество со всеми заинтересованными сторонами

завершенная подготовка уважительное и благодарное отношение к опекунам

• Высокая степень эмпатии a) ресурсо-ориентированное и ориентированное на решение делопроизводство
• Загрузка и гибкость
• Командность и способность работать независимо и независимо
• Готовность участвовать в продолжении и продолжении обучения

ответственная и разнообразная задача в ориентированной на будущее области работы в социальной экономике

• Берлина;
• Неограниченные рабочие отношения
• Очень хорошая оплата после действующего в настоящее время TV-L Berlin (с специальной годовой оплатой) 30 дней отпуска
• Профессиональная пенсия и надбавка за мобильность
• Отпуск по запросу также в течение пробного периода амбулаторная работа: преимущественно гибкий график работы с индивидуальными возможностями проектирования; в специальных формах проживания: фиксированные услуги, соответствующие общему планированию всеобъемлющая инкорпорация регулярное наблюдение, а также широкий спектр внутренних и внешних непрерывных и непрерывных тренировок; человекоцентричный метод работы с индивидуальными концепциями ухода работа в многопрофильных, коллегиальных командах в благоприятном и открытом рабочем климате
• Тематическая полевая поддержка со стороны специализированных инструкций и управления отделом
• Широкое управление профессиональным здоровьем открытые дискуссионные форумы для сотрудников по актуальным темам сферы труда
• Интеграция в повседневные и фундаментальные процессы структурного развития