Сетевой планировщик (м/ж/д)

• Вы увлечены электрическими энергетическими системами и хотите активно помочь сделать наши электрические сети более безопасными, эффективными и устойчивыми?
• Присоединяйтесь к нашей команде сетевого планирования. Schneider Electric – наш партнер в области энергетических технологий
• Шнайдер
• Электричество — это место, где ваша работа оказывает реальное влияние. Путем электрификации, автоматизации и оцифровки мира мы активно продвигаем энергетический переход. Вы будете частью инклюзивных команд, работающих над значимыми проблемами и привносящих свои навыки в решения, которые делают отрасли, сообщества и нашу планету более устойчивыми. [+] В качестве сетевого планировщика (w/m/d) анализируются и оцениваются комплексные системы электроэнергетики для заказчиков из промышленности, энергоснабжения и инфраструктуры. Совместно с коллегами вы разрабатываете технические решения для расчетов сети и консультационные услуги по планированию расширения сети и оптимизации сети и поддерживаете наших клиентов в решении задач энергетического перехода. Сочетаете ли вы технические ноу-хау с аналитическим мышлением, работаете напрямую с клиентами и хотите самостоятельно управлять амбициозными проектами?
• Мы с нетерпением ждем вашего заявления.

• Вся важная информация для вас с первого взгляда:
• Когда и где? С 01.10.2026 в
• Селигенштадте,
• Германия
• Продолжительность:
• Неограниченный
• Праздник: 30 дней
• Недельные часы: 40 часов
• Твой контакт?
• Джулиана
• Диттрих, старший партнер по привлечению талантов DACH

• Наши преимущества:
• Гибко работать:
• Используйте гибкий рабочий день и мобильную работу для достижения баланса между профессией и личной жизнью. Возможности развития:
• Многочисленные возможности обучения и развития поддерживают ваш профессиональный и личный путь. Перспективы, включая: Schneider Electric открывает широкий спектр карьерных путей в командах, местах и отделах. Привносите свои идеи и активно участвуйте в переходе к энергии и оцифровке
• Выгода от успеха компании: возможно участие в программе обмена сотрудниками
• Команда вдохновлена:
• Вас ждет среда, в которой будут развиваться сотрудничество, обмен знаниями и взаимная поддержка.

• Ваша ответственность и миссия:
• Внедрение сетевых исследований для промышленных и государственных энергетических систем
• Создание технических концепций и решений для клиентских проектов в области сетевого планирования и оптимизации сети
• Анализ стабильности сети, потоков нагрузки, токов короткого замыкания и других связанных с энергетикой вопросов
• Оценка сложных технических требований и разработка подходящих решений
• Создание и представление технических предложений и поддержка в тендерах и тендерах
• Независимое управление проектами или сотрудничество с междисциплинарными проектными командами
• Прямой обмен с клиентами и представление результатов и рекомендаций
• Поддержка в дальнейшем развитии нашего консалтингового и сервисного портфеля

• Ваше мышление:
• Полное изучение электротехники с акцентом на энергетические технологии, электрические энергетические системы или сопоставимые дисциплины
• Найден опыт в области сетевого планирования, расчета сети, изучения энергетических систем или электроснабжения
• Опыт работы с соответствующим программным обеспечением моделирования и расчета для энергетических систем
• Очень хорошее аналитическое и концептуальное мышление
• Радость в решении сложных технических вопросов
• Сила коммуникации и интерес к обмену с клиентами и внутренними заинтересованными сторонами
• Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме
• Ответственный, структурированный и ориентированный на решение режим работы

• Твой следующий шаг?
• Применяйте онлайн, конечно!
• Применяйте сейчас, даже если вы (по-прежнему) не соответствуете всем требованиям. Мы с нетерпением ждем встречи с вами!
• Пожалуйста, загрузите свое резюме, включая отзывы и представление заработной платы.

• Узнайте больше: О @schneiderelectric_karriere вы можете найти нас в Instagram, чтобы избежать пропущенных новостей. Все о Schneider Electric в качестве работодателя можно найти здесь:
• Работа в Schneider Electric

• Мы считаем, что каждый сотрудник — это талант, который заслуживает равных возможностей. Это значит, что ты важен. Каждый человек должен чувствовать себя оцененным, поддержанным и справедливым, чтобы обеспечить лучшую производительность. Наша общая
• Награды — это наш способ сказать: «Мы вас видим. Мы ценим вас''. Это больше, чем просто вознаграждение и льготы - это значительная инвестиция в вас. Наше предложение предназначено для поддержки вас в вашей работе, продвижения вашего развития, обеспечения безопасности и укрепления вашего потенциала, чтобы вы могли сиять как производитель воздействия. Для этой позиции в
• Германии годовой целевой показатель составляет мин. 85 600 евро в год. Это включает базовую заработную плату и компонент переменной заработной платы, зависящий от результатов деятельности. Компенсация для этого органа распространяется на кандидатов: женщин, работающих полный рабочий день в
• Германии. Наши группы заработной платы определяются путем пересмотра ролей с одинаковой ответственностью и сопоставимым уровнем. Шнайдер
• Электричество для вас, когда это имеет наибольшее значение. В нашем пакете Total Rewards описаны все преимущества и преимущества, которыми вы можете воспользоваться в составе команды Schneider-Electric. Заботьтесь о себе и своей семье. Мы хотим, чтобы вы чувствовали себя в безопасности. Вот почему мы предлагаем льготы, которые лучше всего поддерживают вас и вашу семью: страхование здоровья и жизни, оплачиваемые перерывы, отпуск по уходу за ребенком, гибкие рабочие модели, поддержка хронических заболеваний и конфиденциальные советы в сложных жизненных ситуациях через нашего партнера по семейному обслуживанию. Инвестируйте и планируйте свое будущее. Мы поддерживаем вас в планировании и инвестировании в будущее - с конкурентоспособным вознаграждением, которое состоит из фиксированной базовой заработной платы и переменных компонентов заработной платы, дополненных такими программами, как наша программа акций и меры предосторожности для вашей долгосрочной финансовой безопасности. Развивайте свои навыки и карьеру. Мы стремимся поддерживать вас в вашем развитии - посредством текущих переговоров о производительности и развитии, программы Senior Talent, глобальных карьерных возможностей, доступа к нашему Schneider Career Hub для новых должностей, проектов и наставников: как через учебные платформы, такие как Coursera, чтобы вооружить вас навыками сегодняшнего и завтрашнего дня. [+]
• Объединяйтесь на рабочем месте. Мы продвигаем командную работу через возможности проекта в Schneider Career Hub, интеллектуальные формы сотрудничества, празднование успехов через программу признания, внедрение вашего голоса в нашем опросе взаимодействия и продвижение инклюзивной и заботливой рабочей среды. Поддержите свое сообщество. Мы положительно относимся к вашей окружающей среде: через волонтерство, программы (Schneider Electric Foundation) и инициативы по продвижению молодежного образования.

• Вы хотите стать мастером IMPACT в своей карьере?
• Если вы думаете о присоединении к новой команде, культура имеет решающее значение. В Schneider Electric наши ценности и поведение формируют основу для создания великой культуры, которая поддерживает успех бизнеса. Мы верим, что наши ценности IMPACT -
• Включение,
• Мастерство,
• Цель,
• Действие,
• Любопытство,
• Работа в команде - начинаются с нас самих. IMPACT приглашает вас присоединиться к Schneider Electric и реализовать наши амбиции в области устойчивого развития, независимо от вашей роли. Это приглашение связать свою карьеру с целью создания более надежного, более эффективного и устойчивого мира. Мы ищем IMPACT-Makers - выдающихся людей, которые реализуют амбиции устойчивого развития на стыке автоматизации, электрификации и цифровизации. Мы отмечаем массовые убийства в рамках ИМПАКТ и считаем, что каждый может это сделать. Станьте создателем IMPACT в Schneider Electric -
• Присоединяйтесь сегодня! 40 миллиардов евро по всему миру +9% органический рост 150 000+ сотрудников в 100+ странах

• Вы должны подать заявку онлайн, чтобы быть принятым во внимание для работы с нами. Эта должность остается в сети до тех пор, пока она не будет занята.

Schneider Electric стремится быть самой инклюзивной и заботливой компанией в мире, предлагая одинаковые возможности всем людям во всем мире и гарантируя, что все сотрудники чувствуют себя ценными и безопасными уникальным способом, чтобы дать им все возможное. Мы отражаем разнообразие обществ, в которых мы работаем, и включение является одной из наших фундаментальных ценностей. Мы убеждены, что наши различия укрепляют нас как компанию и как отдельных лиц, и мы обязуемся участвовать во всем, что мы делаем.

В Schneider Electric мы придерживаемся самых высоких стандартов этики и соответствия, и мы считаем, что доверие является фундаментальной ценностью. Наша

• Хартия доверия является нашим
• Кодексом поведения и демонстрирует нашу приверженность этике, безопасности, устойчивости, качеству и кибербезопасности. Он поддерживает каждый аспект нашего бизнеса и нашу готовность уважать и действовать в отношении всех наших заинтересованных сторон. Узнайте больше о нашей
• Хартии доверия здесь

• Шнайдер
• Компания является работодателем, который предоставляет равные возможности. Одним из наших принципов является предоставление всем квалифицированным лицам, независимо от расы, религии, цвета кожи, пола, инвалидности, национального происхождения, возраста, военного положения, сексуальной ориентации, семейного положения или других охраняемых законом особенностей или поведения, одинаковых возможностей трудоустройства и продвижения по службе, а именно в областях набора, обучения, замены и продвижения по службе.

• Проектирование энергетических систем - промежуточный / рабочий
• Силовая защита -
• Промежуточная/Рабочая
• Применение продукта - Advanced/Proficient
• Анализ требований - промежуточный / рабочий
• Оценка рисков -
• Промежуточная /
• Рабочая
• Стандартизация -
• Промежуточная/Рабочая
• Архитектура системы -
• Промежуточная /
• Рабочая
• Техническая документация -
• Промежуточная/Рабочая
• Технический дизайн решения - промежуточный / рабочий
• Техническая стратегия - базовая / разработка Power Backup Engineering -
• Промежуточная /
• Рабочая
• Консультирование -
• Промежуточное /
• Рабочее
• Непрерывное обучение - промежуточное / рабочее
• Оптимизация дизайна - промежуточный / рабочий
• Электрораспределительные системы - передовые / опытные
• Электротехника - продвинутый / опытный
• Качество электроэнергии -
• Промежуточное /
• Рабочее
• Дизайн установки - промежуточный / рабочий
• Управление знаниями - промежуточный / рабочий
• Персональная производительность - продвинутый / опытный
• Управление проектами - Advanced/Proficient
• Решение проблем -
• Промежуточное /
• Рабочее
• Проектирование энергетических систем - промежуточный / рабочий
• Силовая защита -
• Промежуточная/Рабочая
• Применение продукта - Advanced/Proficient
• Анализ требований - промежуточный / рабочий
• Оценка рисков -
• Промежуточная /
• Рабочая
• Стандартизация -
• Промежуточная/Рабочая
• Архитектура системы -
• Промежуточная /
• Рабочая
• Техническая документация -
• Промежуточная/Рабочая
• Технический дизайн решения - промежуточный / рабочий
• Техническая стратегия - базовая / разработка Power Backup Engineering -
• Промежуточная /
• Рабочая
• Консультирование -
• Промежуточное /
• Рабочее
• Непрерывное обучение - промежуточное / рабочее
• Оптимизация дизайна - промежуточный / рабочий
• Электрораспределительные системы - передовые / опытные
• Электротехника - продвинутый / опытный
• Качество электроэнергии -
• Промежуточное /
• Рабочее
• Дизайн установки - промежуточный / рабочий
• Управление знаниями - промежуточный / рабочий
• Персональная производительность - продвинутый / опытный
• Управление проектами - Advanced/Proficient
• Решение проблем -
• Промежуточное /
• Рабочее