Руководитель семинара по внутреннему обучению (м/ж/д)

• Справочный код: 22020
• Компания: TÜV Rheinland Akademie GmbH

• Мы разделяем энтузиазм в отношении перспективных решений с более чем 28 000 человек по всему миру. В TÜV Rheinland вы можете вносить свой вклад самостоятельно и продолжать развиваться лично. Мы команда высококвалифицированных специалистов, которые сталкиваются с ответственными задачами, чтобы обогатить жизнь ценными достижениями. Все мы любим то, что делаем. Если вы хотите привнести свои таланты в жизнь, вы приедете в TÜV Rheinland. Давайте воспользуемся этими разнообразными возможностями и объединимся для достижения новых целей.

TÜV Rheinland Akademie GmbH является частью TÜV Rheinland People & Business Assurance. В области семинаров и дальнейшего обучения мы обучаем людей различными способами: с помощью мероприятий присутствия, онлайн-семинаров или смешанных учебных решений. Мы готовим людей и бизнес к завтрашнему дню.

В качестве менеджера семинара *в, вы поддерживаете наших клиентов в выборе и организации соответствующих учебных курсов. Твой?

• Приходите в команду!

• Вы организуете подготовку и проведение семинаров и цифровых мероприятий в рамках профессиональной подготовки в TÜV Rheinland. Вы будете посещать различные семинары. Создание и отправка приглашений на мероприятия (управление приглашениями) является одной из ваших задач, а также обработка запросов клиентов и тренеров. Вы также будете посещать тренеров и участников на месте при встречах. Вы заказываете и отправляете документы семинара и заботитесь о создании конференц-залов. Бухгалтерский учет семинаров, мероприятий и проектов, а также связанный с ним учет затрат также включены в вашу задачу.

• Обучение или профессиональная пригодность в коммерческом секторе например. B. как событие мужчина / женщина, мужчина / жена отеля или офисный мужчина / жена
• Первый опыт в сфере образования в области управления семинарами и мероприятиями
• Первый опыт работы с клиентом / клиентом
• Знание ИТ-пользователей (MS-Office, базы данных, технологии виртуального обучения и т. д.), знание немецкого языка C1 в слове и шрифте, а также идеальное знание английского языка на уровне B1
• Высокая ориентация на клиента и обслуживание, осведомленность о качестве
• Безопасное появление в работе с клиентами, навыки консультирования, управление разговорами, хорошая организация личной работы (управление временем) и организационные активы

• Учебные предложения - от программ коучинга и наставничества до «Женской сети». Разговоры сотрудников — регулярный обмен на уровне глаз. Хорошо застрахованы - страхование от несчастных случаев, страхование профессиональной нетрудоспособности, льготное страхование. Меры по охране здоровья - профессиональные спортивные группы, семинары, меры предосторожности и многое другое. Преимущества - скидки для сотрудников, например, в спортивной студии или при покупке автомобиля. .