Промышленный механик, специализирующийся на механической обработке/технологиях фрезера с ЧПУ (м/ж/д)

• Atotech, компания, входящая в подразделение Materials Solution от MKS Inc., разрабатывает ведущие технологические и производственные технологии для передовой модификации поверхности, безэлектролитического и электролитического покрытия и отделки поверхности. Применение комплексного системно-решающего подхода охватывает портфолио Atotech Chemistry, Plants, Software and Services для инновационных и высокотехнологичных приложений. Эти решения используются на широком спектре конечных рынков, включая центры обработки данных, потребительскую электронику и коммуникационные инфраструктуры, а также в многочисленных промышленных и потребительских приложениях, таких как автомобильная промышленность, строительство тяжелой техники и бытовая техника. Благодаря своей инновационной мощи и ведущей в отрасли глобальной сети TechCenter, MKS Inc. предлагает новаторские решения со своим брендом Atotech в сочетании с беспрецедентной поддержкой клиентов по всему миру. Для получения дополнительной информации об Atotech, пожалуйста, посетите нас на atotech.com. MKS Inc. в
• Фейхте (около
• Нюрнберга) представляет:

• Справочный номер: R17106

В качестве промышленного механика (m/w/d) с дисциплиной обработки / технологии фрезерования с ЧПУ вы берете на себя профессиональную обработку фрезерных деталей, а также техническое обслуживание, техническое обслуживание и профилактическое обслуживание наших машин. Вы вносите значительный вклад в качество и эффективность наших производственных процессов.

• Ваша ответственность
• Производство фрезерных деталей по чертежу и плану работы, обнаружение времени обработки и настройки, загрузка производственных программ, а также видимость зажимных эскизов на I-PC
• Сборка и зажим производственных деталей
• Создание или настройка программ в программе семинара (5 осей)
• Предустановка инструмента с использованием UN 20/40
• Общий уход за журналом инструментов и стандартная заполняемость инструмента, исправления инструмента
• Безопасное обращение с управлением и эксплуатацией фрезерной машины
• Собственный ответственный контроль качества (назначенный Werker-Selbstprüfung)
• Осуществление предварительных проверок по плану работы
• Соблюдение всех правил безопасности, порядка и чистоты
• Выполнять регулярное техническое обслуживание в соответствии с планом технического обслуживания
• Инструктаж и привлечение внешнего персонала

(m/w/d), механик обработки (m/w/d) или инструментарий (m/w/d)

• Профессиональный опыт работы с 5-осевыми фрезерными машинами и вакуумными высокоскоростными фрезерными машинами
• Знание управления Heidenhain iTNC 530
• Безопасное обращение с рабочими, испытательными и измерительными приборами
• Хорошие знания MS Office
• Тщательное, структурированное и надежное функционирование, а также сильные командные навыки
• Готовность работать в 2-слойной системе в зависимости от использования

В глобальном масштабе наша политика заключается в наборе людей из самых разных слоев общества. Тем не менее, некоторые позиции требуют доступа к контролируемым товарам и технологиям, подпадающим под действие

• Международных правил торговли оружием (ITAR) или
• Правил экспортного администрирования (EAR). Заявителями на эти должности могут быть «лица США», «лица США», как правило, определяются как граждане США, неграждане, законные постоянные жители (или держатели грин-карт), лица, получившие убежище, и лица, зарегистрированные в качестве беженцев. MKS Inc. и ее филиалы и дочерние компании ('MKS') являются позитивным действием и работодателем равных возможностей: различные кандидаты рекомендуется подать заявку. Мы выигрываем как команда и стремимся к тому, чтобы набор и найм были равны превосходству расы, цвета кожи, национального происхождения, пола (включая беременность и связанные с беременностью условия), религии, возраста, происхождения, физической или психической инвалидности или инвалидности, семейного положения, членства в униформе, статуса ветерана, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, генетической информации или любой другой категории, защищенной законом. Решения о найме основаны на заслугах, квалификации и потребностях бизнеса. Мы проводим проверку биографических данных и скрининг наркотиков в соответствии с действующим законодательством и политикой компании. МКС Inc. обычно нанимает только кандидатов, которые проживают в штатах, где мы зарегистрированы для ведения бизнеса.

.