Электрик (б/м/д) в диспетчерской в отделе управления зданием

Мы служим обществу. Мы слушаем людей. Мы выступаем за демократию и солидарность. С нашими независимыми предложениями мы предлагаем ориентацию, дом и безопасность для всех людей в Баден-Вюртемберге и Рейнланд-Пфальц. Юго-Западное радио ищет вас Электрик / электрик (w / m / d) в зоне диспетчерской в отделе управления зданием

Они управляют и контролируют технические системы (HKLS, энергетические технологии и т. д.) и такие системы, как BMA. Устранение неполадок и их пересылка принимают и исправляют их независимо Они координируют операции между оперативной защитой/фортом, пожарной бригадой, полицией, врачом скорой помощи и спасательной командой SWR. Программирование систем GLT и создание системных схем — одна из ваших задач. Например, в области управления зданием, вы несете ответственность за техническое обслуживание и ремонтные работы во время дневного обслуживания и, по мере необходимости, в посменных операциях. Они берут на себя необходимые функции, такие как обслуживание лифта, в рамках ответственности оператора.

Вы прошли обучение в качестве электрика в, промышленный электрик в, электроника для энергии & amp; Строительные технологии или сопоставимое обучение, а также профессиональные начинающие с большой готовностью учиться Способность быстро оценивать ситуации, а также ориентированное на цель и экономическое мышление и действия привносят вас с собой. Они загружаются и могут выполнять работы на лестницах и в пространственно узких частях растения. Вы коммуникабельный командный игрок и готовы взять на себя ответственность. Работа в смену также в выходные дни не является проблемой для вас. Водительские права класса В и готовность к выполнению задач

Наши сотрудники, как перед камерой, так и за кулисами, являются основой для хорошей программы с их навыками и талантами. Поэтому нам всем важно чувствовать себя комфортно. Мы знаем, что каждый человек сосредотачивается на своем – будь то семья и друзья, выход на пенсию, образование, образование и обучение, современная рабочая среда, возможности для здоровья и спорта и / или профессиональные проблемы. Именно поэтому мы предлагаем нашим сотрудникам широкий спектр преимуществ. Место делимо. VIEL ПРОЦЕДУРЫ СВР преследует цель обеспечения равных возможностей для женщин и мужчин и поэтому призывает женщин к их применению. Мы подписываем Хартию разнообразия и содействуем разнообразию в нашей рабочей силе. Любое приложение приветствуется нами, независимо от пола, культурного или социального происхождения, религии, мировоззрения, возраста, сексуальной ориентации или инвалидности. JOBV1_EN