Управление отделом обслуживания дорог (м/ж/д)

• Это то, что мы делаем
• Сделайте карьеру вместе с нами. Как лидер в государственном управлении дорожного строительства, заботится о современной инфраструктуре. Станьте частью нашей команды в качестве главы чемпионата по шоссе (w/m/d). Ваши задачи и возможности
• Глава уличного мастерства
• Управление персоналом
• Результат и бюджетная ответственность
• Ответственность и контроль за оперативными операциями, обслуживанием и административными задачами мастерства

• Ваш профиль завершенные исследования в области гражданского строительства или сопоставимый технический курс (Diplom (FH) /
• Бакалавр) или
• Квалификация для категории 2, первый вход офис в техническое обслуживание, акцент на инженерное дело практический опыт в области гражданского строительства в категории 2, офис первого входа или сопоставимый
• Ваши дальнейшие сильные стороны
• Вы разделяете задачи и ориентируетесь. Вы обладаете сильной устойчивостью. Вас особенно отличает надежность и чувство ответственности. Для вас характерна особая гибкость и креативность.

• Наши преимущества
• Колледж и чувственность
• Безопасность и снабжение
• Развитие
• Наши опасения: Landesbetrieb Strassbau занимается вопросами гендерного равенства в стране NRW и, в частности, содействует профессиональному развитию женщин. Поэтому мы особенно рады заявлениям женщин и отдаем им предпочтение в соответствии с законом о равном статусе. Как государственный работодатель, включение и интеграция является важной проблемой для государственного бизнеса. Заявители с высокой степенью инвалидности, которые равны им, получают особое внимание для одинаковой пригодности в значении
• Социального кодекса IX. Приглашение на тендер также явно распространяется на людей с иммиграционной историей. Должностные лица могут подавать заявления при условии выполнения личных требований и наличия должностей. *Государственно проверенные техники, уличные торговцы и т.д. Применить бакалавра профессионала в дорожных операциях
• Управление услугами, которые готовы получить эквивалентные инженерные знания и опыт в рамках внутренней предварительной квалификации, а затем участвовать во внутреннем процессе накладных расходов в инженерном секторе. До успешного завершения вышеупомянутого способа передачи до максимума происходит только частичная передача задачи и группировка. Группа 9б ТВ-Л. Занятость на неполный рабочий день возможна в принципе, если нет веских причин для службы в отдельных случаях. Пожалуйста, поймите, что мы не можем учитывать неполные документы заявки в процедурах. Заявки по ID 5501 запрашиваются до 27.04.2026.

.