Руководитель логистики смены / Руководитель смены (м/ж/д)

• Индивидуальные модели рабочего времени:
• Выберите между 40 / 32 / 24 часа в неделю (5 / 4 / 3 дня)
• Планируемые слои: ранний или поздний переход с понедельника на субботу
• Мы вознаграждаем ваше обязательство: фиксированная зарплата + квартальный бонус
• Свободное место для
• Вас: 30 дней отпуска в год
• Ваша перспектива:
• Сплоченность:
• Испытайте энергию быстрорастущего масштаба и станьте частью команды Shift-Leads, которая берет на себя ответственность и хочет стать немного лучше с каждым днем. Опыт лидерства в другой отрасли или в небольших командах также приведет вас. Важной является ваша мотивация, личность и потенциал. С внутренними вариантами обучения вы сделаете следующий шаг в своей карьере и возьмете на себя ответственность в логистике Last-Mile. Динамика: быстрые решения на поверхности, короткие пути, каждый день приносит новые вызовы

• Вы работаете в команде из 6-7 руководителей смены, которые совместно контролируют повседневный операционный бизнес и отвечают за фиксированную область фокусировки: сбор, пустота и гостеприимство.

• Завернув себя и разрывая команду, вы возглавите смену в работе и поддержите своих коллег, когда дело доходит до работы.

• Вы контролируете ключевые фигуры, направляете меры и обеспечиваете порядок и безопасность работы

• Благодаря регулярной обратной связи и переговорам о развитии вы узнаете сильные стороны своих сотрудников и поможете им развивать и использовать свой потенциал.

• Вы напрямую связаны с логистическим руководством и штаб-квартирой, даете обратную связь со складом и быстро внедряете важные оптимизации в этом районе.

У вас есть первый опыт управления сотрудниками в области логистики, гастрономии, торговли или других операционных средах. Вы используете этот опыт для определения приоритетов, принятия решений на основе ключевых показателей и отслеживания краткосрочных изменений.

• Вы четко общаетесь, цените и сопереживаете, мотивируете свою команду и продвигаетесь вперед как модель в повседневной работе.

У вас есть право активно улучшать вещи: если вы видите, что процесс может работать лучше на поверхности, вы принесете свои идеи и внедрите улучшения вместе со своей командой.

У вас есть базовые навыки английского языка, чтобы общаться на поверхности и давать инструкции для работы.

• Вы приносите готовность работать в 2-сменной системе

С меньшим опытом или нетипичной карьерой вы также можете показать нам, что вы приносите лидерские качества. Мы сопровождаем вас и с нетерпением ждем вашего заявления. .