Менеджер по трансформации инженерии — ограничен 3 годами (м/ж/д)

• Обеспечение осведомленности о едином целевом изображении, а также соблюдение фиксированных руководящих принципов и согласованных структурных принципов в изменениях и преобразованиях в технике являются вашей основной задачей. Кроме того, вы берете на себя разработку, уход и дальнейшее развитие четких принципов упорядочения, эталонных рамок и структурных спецификаций для поддержки инженерной организации. Вы позаботитесь о том, чтобы обеспечить длительное использование, эффективность и эффект изменений, внесенных в проектирование, которые выходят за рамки отдельных проектов. [+]
• Кроме того, вы определяете связывающие и направленные процедуры, структуры и артефакты на протяжении всего процесса проектирования. Вы организуете и внедряете новые темы в существующие целевые изображения, структуры и направляющие доски, чтобы избежать параллельных структур и ненужной сложности. В качестве консультанта вы поддерживаете ориентацию, расстановку приоритетов и дальнейшее развитие методов работы, структурных принципов и приоритетов трансформации в технике. Вы определяете соответствующие критерии для оценки использования, закрепления и эффекта мер. Вы осуществляете технический контроль и модерацию рабочих групп.

У вас есть успешно завершенный университетский диплом, например, по экономическим, инженерным, организационным, коммуникационным или сопоставимым дисциплинам. Вы привносите многолетний профессиональный опыт в структурирование, координацию или концептуальные роли, в идеале в технической, проектной или трансформационной среде. [+] У вас есть отличная способность создавать сложные темы и отношения, а также очень хорошие концептуальные и аналитические навыки. У вас есть опыт в создании знаний, хранения или структур управления. Вы переходите в межорганизационный контекст и имеете представление о системных отношениях в крупных организациях. Для вас характерен высокий уровень текста, структуры и репрезентации. Вы хорошо знаете немецкий и английский языки в слове и письме.

• Для нас самоочевидно предложить вам оптимальные рамочные условия. К ним относятся:
• Приветственный день и бортовая программа
• Привлекательная (кроме) тарифная компенсация
• Гибкие и удобные для семьи рабочие часы с помощью скользящего счета времени / жизни и контроля домашнего офиса 30 дней ежегодного отпуска и специального отпуска по коллективному договору
• Отличные профессиональные пенсии
• Захватывающие задачи по инновационной продукции в растущей морской компании
• Грант на трудовой билет или немецкий билет
• Корпоративный фитнес с общенациональными партнерами
• Лизинг велосипедов
• Комплексные дополнительные услуги / привлекательные внешние предложения
• Индивидуальные возможности обучения и развития в наличии и цифровые технологии
• Комплексное управление здравоохранением, включая профилактику
• Тесное сотрудничество с руководителями и сотрудниками

• Сотрудничество и уважение в отношениях друг с другом - вы можете найти это с нами более 185 лет!
• Если это так же важно для вас, вы можете подать заявку онлайн, чтобы указать свою зарплату и текущий период уведомления.

• Мы ценим разнообразие

• Мы ценим разнообразие и поэтому приветствуем все заявки независимо от пола, национальности, этнического и социального происхождения, религии / мировоззрения, инвалидности, возраста, а также сексуальной ориентации и идентичности. .