Kreissparkasse Böblingen | Германия | 71xxx Böblingen | Временный контракт | Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 05.06.2026 на stepstone.de
HR-бизнес-партнёр — замена родительского отпуска до 31.12.2027 (м/ж/д)
Вы работаете структурированно, думаете заранее, а также проводите обзор по сложным темам? При этом вы привносите опыт в подбор персонала или в кадровый консалтинг? Тогда эта позиция может быть правильной для вас. Мы не только понимаем работу персонала как реактивную обработку запросов. Мы понимаем свою задачу в формировании рабочего мира будущего вместе с руководителями и сотрудниками. Это включает в себя развитие кадрового ...
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Вы работаете структурированно, думаете заранее, а также проводите обзор по сложным темам?
- При этом вы привносите опыт в подбор персонала или в кадровый консалтинг?
- Тогда эта позиция может быть правильной для вас. Мы не только понимаем работу персонала как реактивную обработку запросов. Мы понимаем свою задачу в формировании рабочего мира будущего вместе с руководителями и сотрудниками. Это включает в себя развитие персонала, а также сопутствующие изменения. Мы являемся сотрудниками отдела кадрового и организационного развития
- Сберегательного банка округа
- Беблинген. Kreissparkasse Böblingen является одним из 26 крупнейших сберегательных банков
- Германии с общим балансом около 11,9 млрд евро и является самым важным поставщиком финансовых услуг на месте. В нашем бизнес-направлении, включающем район
- Бёблинген, около 1200 сотрудников в 27 филиалах и 13 консалтинговых центрах обеспечивают особую близость клиентов и высокое качество обслуживания, дополненное 26 объектами SB. Будьте частью этого и перепроектируйте жизненный цикл сотрудников вместе с нами!
- Ключевые задачи: В своей роли вы берете на себя ответственность за определенную область поддержки и выступаете в качестве центрального контактного лица для руководителей во всех личных темах. Вы являетесь партнером и доверительным контактным лицом для руководителей и сотрудников во всех личных темах. Вы консультируете менеджеров по практическим и ориентированным на решение вопросам оперативного и стратегического персонала. Вы сопровождаете личные темы на протяжении всего жизненного цикла сотрудника - от найма до развития до удержания сотрудников. Вы поддерживаете процессы изменений и способствуете конструктивному сотрудничеству между руководителями, командами и персоналом. Вы сопровождаете собеседования для их областей ухода и обеспечиваете профессиональный процесс подачи заявления. Вы привносите свой опыт в HR-проекты и постоянное развитие современной кадровой работы. Требования:
- Желательно успешное завершенное исследование с акцентом на персонал, экономическую психологию или сопоставимую степень. Многолетний опыт работы в качестве HR-партнера, в рекрутинге или в сопоставимой HR-функции. Структурированный, дисциплинированный и независимый способ работы с четким фокусом на результатах. Впечатляет сила принятия решений и способность обеспечить приоритеты. Высокая коммуникационная способность и суверенная внешность на всех уровнях. Сочувствие и признательность в общении с людьми в сочетании со способностью вести даже сложные разговоры профессионально. Радуйтесь работе в динамичной среде и активному изменению. Глубокое понимание услуг и необходимость обеспечения качества на устойчивой основе. Преимущества: различные пакеты заработной платы: В дополнение к фонду заработной платы - TVöD-S, группе 10-11, с дополнительными пенсиями, вы будете пользоваться специальным платежом сберегательного фонда и участвовать в системе переменной компенсации, ориентированной на производительность и прибыль. Продолжение обучения:
- Мы поддерживаем ваш карьерный путь с помощью семинаров и курсов, в том числе в нашей академии. Мобильность:
- Мы предоставляем вам 50% грант на ваш билет компании VVS и принимаем участие в аренде велосипедов через Jobrad. Баланс между работой и личной жизнью: вы получаете преимущества от гибкого рабочего времени и возможности мобильной работы, а также 32 выходных дня. Медицинское страхование:
- Ваше здоровье в наших сердцах - наша профессиональная медицинская страховка поддерживает вас. Работники:
- Рекомендовать нового сотрудника и получить премию после пробного периода. Корпоративные преимущества: скидка для сотрудников в более чем 700 магазинах. Региональность: рабочее место рядом с домом. Семья
- Спаркассен:
- Мы друзья коллег. ... и многое другое:
- Ресторан для частных сотрудников в
- Бёблингене, здравоохранение, спортивные группы и мероприятия – это наше представление о себе как о государственном работодателе. Мы просим вас предоставить документы заявки с SCHUFA-BonitätAuskunft. Спасибо. Работа также подходит для инвалидов. Если у вас есть вопросы, миссис
- Мирослава
- Дошен
- Тел. В наличии 07031/77-1524.
.
Местонахождение
![]() | Kreissparkasse Böblingen | |
| 71034 Böblingen | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление