SMS group GmbH | Германия | 41xxx, 57xxx Hilchenbach, Mönchengladbach | Работа на постоянной основе | Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 31.03.2026 на stepstone.de
Глобальный HR-бизнес-партнёр (м/ж/д)
SMS группа GmbH SMS Group выступает во всем мире за ориентированные на будущее технологии и выдающийся сервис в машиностроении и машиностроении для металлургической промышленности. Наша команда из более чем 13 500 сотрудников по всему миру имеет оборот более 4 миллиардов в 2024 году. EUR сгенерированный. Мы также используем наш 150-летний опыт и цифровые ноу-хау для непрерывных инноваций за пределами основного бизнеса. Мы являемся подходящим партнером для требовательных проектов и сопровождаем наших клиентов на протяжении всего жизненного цикла их заводов. Быть пионером в углеродно-нейтральной и устойчивой металлургической промышленности является нашей заявленной целью. Станьте частью нашего будущего в SMS Group GmbH в Мёнхенгладбахе или Хильхенбахе, где мы ищем новую компанию. Глобальный HR бизнес-партнер (м/д)
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- В этой роли вы будете работать в основном по этим четырем темам:
- Стратегическое согласование во всех департаментах
- Сотрудничайте с руководителями отделов, чтобы стратегии HR соответствовали глобальным бизнес-целям и выступали в качестве консультанта для них. Управление талантами
- Наблюдение за планированием преемственности и программами развития лидерства для обеспечения набора способных лидеров. Связь с местным управлением персоналом по повседневным оперативным задачам HR
- Вовлечение сотрудников и культура
- Поощрять позитивную организационную культуру, которая отражает ценности компании и поддерживает взаимодействие сотрудников в разных странах и регионах. Управление изменениями и организационное развитие
- Поддержка инициатив по управлению изменениями
- Определение и рассмотрение областей совершенствования организационных процессов и структур для повышения эффективности и результативности
- Вы успешно прошли степень в области делового администрирования - предпочтительно с акцентом на HR - или, например, степень в области социальных наук со знанием делового администрирования. [+]
- Это также важно для нас:
- Минимум 8-10 лет профессионального опыта в роли HR-партнера
- Опыт в стратегически ориентированной роли
- Сильные межличностные и командные навыки и межкультурная компетентность
- Звуковые навыки общения, дипломатические навыки и напористость в сочетании с осознанием затрат и высоким уровнем приверженности и инициативы
- Свободное владение английским и немецким языками; знание MS Office и в идеале SAP HR
- Готовность к визе (приблизительно 20%)
- Сродство к темам процессов и цифровизации
- Как инновационный и международный работодатель, мы предлагаем вам ориентированный на производительность пакет заработной платы и возможность достичь идеального баланса между семьей и работой, например, с нашим детским садом, гибкими моделями рабочего времени и гибридными вариантами работы. .
Местонахождение
 | SMS group GmbH | |
| Hilchenbach, Mönchengladbach | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление