Консультант (м/ж/д) Таможенное дело и ВЭД Центральная логистика

GOLDBECK реализует новаторскую недвижимость в Европе. Мы понимаем здания как продукты и предлагаем все услуги из одного источника: от проектирования до строительства и эксплуатации. В настоящее время в нашем семейном бизнесе работает более 12 500 сотрудников в более чем 100 местах с общим объемом производства более 6,4 млрд. Евро. Наша цель «совершенство строительства» означает превосходство в планировании, строительстве и эксплуатации, а также в дальнейшем развитии наших талантов, включая устойчивость. Качество строительства и бетонных элементов GOLDBECK гарантируется нашими сотрудниками, а также современными производственными мощностями и процессами на наших заводах.

Департамент центральной логистики занимается всем потоком материалов и информации для наших работ, начиная с закупки, доставки материалов на завод и транспортировки на строительную площадку. Старший консультант (m/w/d)

Осуществление таможенных и внешнеэкономических требований, применимых к GOLDBECK Анализ, структурирование и постоянное совершенствование всех таможенных процессов на наших производственных предприятиях Разработка и внедрение концепции стандартизированной документации и архивирования таможенных операций Разработка основных данных в ERP-системе Контактное лицо (m/w/d) по таможенным вопросам в сети компании, в частности по экспорту и импорту таможенных товаров

Завершенная коммерческая подготовка с дальнейшей подготовкой в области таможенных / внешнеторговых или экономических исследований Обширная экспертиза и не менее трех лет профессионального опыта в области таможенных / иностранных дел, в идеале в компании в обрабатывающей промышленности Знание современных ИТ-систем (ERP, в идеале AX2012 / D365, QlikView / Power BI, TMS) и стандартного программного обеспечения Ответственное и целенаправленное мышление в сочетании с безопасным и убедительным внешним видом и выраженными коммуникативными навыками Хорошее знание немецкого и английского языков, а также готовность платить 20%.

Человечество, доверие, ответственность, производительность и новаторский дух Мы предлагаем более 35 привлекательных преимуществ из категорий: Вознаграждение и премии: Ежегодная инфляционная компенсация и бонусы за прибыль, доля предприятий, билет на работу / стоимость проезда, пенсионное обеспечение, корпоративные льготы, эффективные услуги, сотрудники праздник и гибкость: 32 дня отпуска, мобильная работа, корректировка рабочего времени, саббатичный, неполный рабочий день Семья и профессия: Уход за детьми, пособия по уходу за детьми, семья и поддержка семьи Здоровье и устойчивость: JobRad-лизинг, управление профессиональным здоровьем, профессиональные виды спорта, профессиональный фитнес-клуб, профилактика и дополнительные предложения Онбординг и карьера: программа обучения, дальнейшее образование с более чем 900 тренингами и семинарами Академии GOLDBECK, продвижение карьерных путей, женская сеть GOLDBECKwomen, зарубежные поступления Обратите внимание, что преимущества зависят от местоположения и местоположения. JOBV1_EN