Abteilungsleitung Category Management Hartware (м/ж/д) – Warengruppe Nutzgarten

Благодаря качеству, разнообразию и компетентности в качестве лидера европейского рынка садоводческой индустрии. За более чем 75 лет мы развивались как современная семейная компания с непрерывным курсом расширения как ведущая компания с более чем 135 садовыми центрами в Германии и Австрии. Около 4300 из 5500 сотрудников работают в садовых центрах. Укрепите семью Дехнера своим опытом и индивидуальностью. Категория управления Hartware (m/w/d) - Kaufgarten Рабочее место: дождь

Стратегический ассортиментный дизайн в сфере ЖКХ – всегда клиентоориентированный и оптимально адаптированный к взаимодействию стационарных торговых и цифровых каналов Ответственность за предпринимательский баланс между продажами, маржей, затратами, запасами и самой высокой удовлетворенностью клиентов Управление поставщиками и управление переговорами Стратегический и оперативный продукт и разработка ассортимента Инициирование мер онлайн-маркетинга, таких как социальные сети, новостная рассылка или цифровые слайды Стратегическое планирование и анализ эффективности рекламы Управление и поддержка проектов (например, кросс-канальные концепции, оптимизация логистики) Тесная координация с такими интерфейсами, как маркетинг, электронная коммерция, продажи, логистика и ИТ Профессиональное и дисциплинарное руководство, распределение ролей и дальнейшее развитие членов команды

Успешно завершенные экономические исследования (бакалавр или сопоставимый) Не менее 5 лет соответствующего профессионального опыта в области управления категориями, управления продуктами или закупок Сродство к зеленой промышленности и страсть к потребительским продуктам Опыт руководства командами и дальнейшее развитие/коучинг сотрудников Немецкие и английские языковые навыки в слове и письме Воплощенные аналитические навыки и сила коммуникации Сродство к данным, цифровым процессам и электронной коммерции

Гибкость опыта и жизнь на работе Баланс: У вас есть возможность работать независимо от мобильного офиса / удаленного с определенными днями присутствия в Rain. Гибкие рабочие часы и 30 дней отпуска в год. 2-я семья: В Dehner вы являетесь частью семейной команды, которая держится вместе с первого дня. В первые дни вы почувствуете нашу сильную культуру приветствия в процессе посадки. И после этого мы живем в культуре сосуществования – взаимная поддержка и сплоченность являются просто ее частью. Здоровые друг с другом: Ваше здоровье является нашим главным приоритетом. Именно поэтому мы предлагаем вам комплексные меры в контексте управления профессиональным здоровьем. Арендуйте желаемый велосипед по низкой цене или продвигайте свое здоровье с помощью нашей корпоративной фитнес-программы. Для большего благополучия и баланса в повседневной жизни. Гарантии роста: Мы не только выращиваем растения, но и ваше профессиональное развитие находится в центре нашего внимания. Благодаря целевой поддержке и индивидуальным программам развития мы гарантируем, что вы сможете профессионально развиваться и развивать свои таланты. Преимущества от множественных преимуществ: В Dehner мы знаем, что производительность должна быть вознаграждена справедливо. Вот почему мы предлагаем вам привлекательную оплату через отраслевой уровень, праздничные и рождественские деньги, профессиональный выход на пенсию и эксклюзивные скидки для сотрудников в лучших брендах. Кроме того, вы получите скидку в размере 20%. Таким образом, есть больше финансового пространства для прекрасных вещей в жизни. Оставьте следы: Вы хотите что-то двигать – вы можете что-то двигать! Мы с нетерпением ждем ваших идей и всегда готовы идти новыми путями. JOBV1_EN