Консультант по частным клиентам (Киль, Центральный/Южный регион) (м/ж/д)

• Мы:
• Работать там, где ценностно – и регион держится вместе. Имея около 1100 сотрудников, мы являемся одним из крупнейших работодателей в
• Киле, округе
• Рендсбург-Экернферде и округе
• Плен. Что нас связывает?
• Не только общие цели, но и истинные ценности, такие как разнообразие, устойчивость, близость и гуманность. У нас другой подход: успех возникает через признательность, командный дух и много веселья на работе. И поскольку жизнь — это больше, чем просто работа, мы следим за тем, чтобы работа и личная жизнь легко сочетались друг с другом. Здесь вы не поле чисел, а человек – со своими идеями, опытом и перспективами. С нами вы найдете не просто работу, а работу с большим смыслом – для вас, для других и для нашего региона. Приходите к нам – и станьте частью команды, которая показывает отношение и двигает регион. Это твоя работа:
• Активный, целостный и ориентированный на спрос консалтинг персонально назначенных клиентов: внутри целевой группы по финансовой концепции Sparkassen
• Активная продажа продукции и услуг компании Sparkasse и ее партнеров, а также целевое использование специалистов:
• Признание потенциальных клиентов: внутри для индивидуального консультирования клиентов и пересылки компетентным советам
• Предоставление услуг, связанных с платежными операциями для клиентов: во всех сегментах
• Ответственность за проникновение личного капитала клиента и достижение целей продаж
• Добыча новых клиентов: внутри
• Успешное сотрудничество с руководством филиала и соответственность за общий успех филиала
• Поддержка сервисных сотрудников: при потребностях клиентов вне ассортимента продукции
• Вы берете это с собой: завершенное обучение в банке или сберегательном банке
• Личные требования:
• Найдены и всесторонние знания о продукции в отрасли и их целевом использовании. Опыт клиентского консультирования частных клиентов
• Безопасное знание соответствующих нормативных положений и процессов в области задач
• Встроенная ориентация на обслуживание и ориентированное на клиента мышление
• Сила связи и целевая операция
• Командность и приверженность совместному успеху филиала
• Наше предложение – и ваша добавленная стоимость: почти 14 зарплат 32 праздничных дня (обычные банковские праздники 24.12 и 31.12). iPad JobRad и Jobticket
• Компания фитнес
• Ханс
• Готово разнообразные возможности личностного и профессионального развития
• Дополнительное профессиональное медицинское страхование И гораздо больше... Förde Sparkasse является коллективным государственным работодателем и применяет TVöD и TVöD-BT-S. Вознаграждение регулируется тарифными правилами, в частности разделами 12-25 TVöD и соответствующими правилами TVöD-BT-S. Зачисление зарегистрированного офиса осуществляется в группе E8 TVöD. В зависимости от соответствующего профессионального опыта при приеме на работу регулярно рассматривается назначение на уровни от 2 до 6. В настоящее время это приводит к ежемесячному тарифному валовому вступительному взносу в размере от 3697,29 евро до 4230,97 евро в течение 39 часов (100%). В дополнение к столовой пошлине, в соответствии с упомянутыми коллективными договорами предоставляется дополнительная коллективная заработная плата, в частности ежегодный специальный платеж или специальный платеж сберегательных банков. На вопросы о письменной позиции можно ответить: ветка:
• Телефон
• Ульфа
• Бройера: 0431 592-4657,
• Электронная почта: ulf.breuer@foerde-sparkasse.de

• Рекрутинг:
• Дженнифер
• Дагген, телефон: 0431 592-2034,
• Электронная почта: jennifer.duggen@foerde-sparkasse.de
• Инвалиды предпочтительно учитываются с одинаковой пригодностью.

.