Помощник по вопросам здравоохранения и ухода / гериатрическая медсестра (ж/м/д) в качестве координатора междисциплинарной ранней реабилитации

Асклепиос Являясь одним из крупнейших частных операторов больниц в Германии, мы рассматриваем себя как партнера наших пациентов. Мы объединяем то, что должно быть вместе: близость и прогресс, сердечность и высокие требования, совместная работа и признательность, люди и инновации.

Мы ищем полный или неполный рабочий день в следующий раз. Старший опекун (w/m/d) в качестве координатора междисциплинарной ранней реабилитации

Координация и организация ФФР в тесном сотрудничестве с ведомственным руководством, руководством по уходу и медицинскими и терапевтическими коллегами: Координация и мониторинг сестринского и терапевтического процесса, ответственного за плавный процесс Активное участие и дальнейшее развитие района Планирование, организация, реализация ориентированных на потребности и междисциплинарных Базовая и лечебная помощь с акцентом на продвижение мобильности, самостоятельной занятости и повседневных навыков Поддержка в осуществлении реабилитационных мер Внедрение применимых стандартов сестринского дела и документации и качества обслуживания Сопровождение и консультирование пациентов и их родственников на ранней стадии реабилитации Цифровая документация всего процесса ухода Сотрудничество в междисциплинарной команде

Завершенная профессиональная подготовка в качестве медицинских работников и лиц, ухаживающих за больными, желательна с опытом в области активации терапевтической помощи и / или дальнейшего обучения Социальная и специализированная компетентность и лидерская компетентность Высокий уровень самозанятости, самоответственности, гибкости, команды и мотивации Готовность и открытость к изменению процессов Интерес к непрерывному образованию и профессиональной подготовке

Вознаграждение по национальному соглашению об ассоциации «Баварии ВПКА», в т.ч. Ежегодная специальная выплата, а также участие в прибыли в больничном результате (до 13,2 зарплаты) и операционная пенсия, финансируемая работодателем Стартовая премия в размере 6 000 евро (первая половина после 6 месяцев, вторая половина после 18 месяцев службы) Интеграция в открытую, целеустремленную и коллегиальную команду Структурированная концепция интеграции и проектирование пространства в сервисном планировании Целевая непрерывная и непрерывная подготовка Универсальное управление здоровьем и преимущества через наших партнеров по договору Предложение доверенной психосоциальной поддержки во всех ситуациях с помощью Программы помощи сотрудникам Собственная гостиная больницы (в зависимости от наличия) и бесплатная Персональная стоянка

JOBV1_EN