Старший специалист по коммуникациям (м/ж/д) Брендинг работодателя и внутренние HR-коммуникации

Штаб-квартира компании находится в Бургведеле, недалеко от Ганновера – около 2000 сотрудников работают здесь, чтобы сформировать будущее компании. Сегодня мы знаем, что нас связывает завтра! Наш отдел кадров состоит из семи специализированных областей со многими фантастическими экспертными командами и насчитывает более 280 сотрудников: будь то управление персоналом, HR-служба, персонал и организационное развитие, приобретение талантов и брендинг работодателей, HR-системы, HR-проекты или HR-контроллеры - все команды работают рука об руку с целью поддержки наших сотрудников и руководителей в филиалах, логистике и штаб-квартире. Мы добавляем добавленную стоимость, клиентов и будущих мыслителей и активно вносим свой вклад в развитие нашей компании. Брендинг работодателя в ROSSMANN состоит из 13 творческих умов, которые ежедневно занимаются тем, чтобы сделать бренд работодателя ROSSMANN брендом любви - как внутри, так и снаружи. Работа должна быть занята неполный рабочий день от 30 часов / неделю или полный рабочий день.

Коммуникация с эффектом: Вы разрабатываете, внедряете и координируете творческие коммуникационные стратегии для укрепления бренда работодателя. Вы всегда помните общую картину и самостоятельно решаете, какие меры наиболее эффективны. Тексты со страстью: Независимо от того, для нашего внутреннего портала сотрудников или в социальных сетях (например, LinkedIn) - вы пишете целевой контент, который делает наши различные области бизнеса живыми. Они не только отвечают за редакционную подготовку, но и всегда активно ищут интересные темы. Возьмите на себя ответственность: от редакционного планирования до утверждения - вы гарантируете, что наше общение гладко и высоко. Проектирование проектов: Как руководитель проекта, вы продвигаете такие проекты, как внедрение нашего нового портала для сотрудников, и гарантируете, что наше общение постоянно улучшается. Командный игрок и Sparringspartner: Мы тесно сотрудничаем с маркетингом, а также с нашими корпоративными коммуникациями для успешной реализации всех мер. Они выявляют новые возможности для нашего общения и дают советы вашим коллегам. Чтобы успех был видимым: Вы измеряете, насколько хорошо наши коммуникационные меры прибывают, развиваете их дальше и четко представляете свои результаты в соответствующих органах.

Экспертиза: Вы успешно прошли степень в области коммуникации, маркетинга, журналистики или сопоставимого обучения. Опыт работы с багажом: По крайней мере, пять лет вы уже работали в области коммуникации - в идеале ориентируясь на внутренние коммуникации, социальные сети или брендинг работодателя. С вашим сердцем и умом: вы горите для языка и общения - убеждайте свои выдающиеся навыки письма и ваше творчество не знает границ. Любопытство и осведомленность о тенденциях: Они всегда находятся в центре времени и знают, как и где мы лучше всего достигаем наших целевых групп. Брендинг работодателя - это больше, чем модное слово для вас Организационный дизайн: Структура для вас естественна. Вы можете организовывать, использовать такие инструменты, как Jira или команды Planner, и отслеживать несколько проектов. Аналитический взгляд: Вы работаете на основе данных, делаете правильные выводы из отчетности и искусно используете инструменты анализа для постоянного улучшения нашего общения.

37,5-часовая неделя 30 дней отпуска Работа Рождественские и праздничные деньги Преимущества Всеобъемлющая посадка на борт Личные скидки и торговые ваучеры Спортивные группы и досуговые семинары Бесплатная парковка Лизинг велосипедов 50% Мобильная работа Корпоративные преимущества ресторан Рассманн-Фериенвелт Семейный бизнес, ориентированный на сотрудников Розманн Изучающий мир Розманн Дни регистрации Апартаменты компании Эксклюзивные купоны JOBV1_EN