Обучение на специалиста по электронике (м/ж/д) для технологии автоматизации

Как крупнейшая частная пивоваренная группа Германии, мы являемся не только лидерами рынка в немецкой пивоваренной промышленности, но и производителем безалкогольных напитков, логистической компанией, специализированными оптовиками, розничными торговцами напитками, службой доставки, менеджером по опционам, поставщиком решений для гастрономии и торговли и многое другое. Наш уникальный портфель брендов отражает нашу страсть: Будь то прекрасные травы Radeberger, фризовые травы Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler или Selters - все и многое другое - это Radeberger Group. В настоящее время около 7000 сотрудников работают в наших офисах по всей Германии или в нашей штаб-квартире во Франкфурте-на-Майне. Чтобы мы продолжали быть такими успешными, мы ищем людей, которые могут вдохновить нас и наши бренды и хотят вместе с нами формировать будущее. Мы стремимся укрепить нашу команду Projektleiter (m/w/d)

Электронно управляемые крупные заводы и автоматизированные процессы часто являются очень сложными инструментами нашего производства в области технологий автоматизации, сборки, тестирования и ожидания, когда наши инженеры-электроники будут использовать эти очень сложные, управляемые компьютером промышленные предприятия. Они гарантируют, что соответствующие отдельные компоненты образуют автоматически функционирующую общую систему. ПК играет важную роль на протяжении всего обучения. Быстрое развитие технологий делает профессию интересной и разнообразной. Как электронику, вы никогда не научитесь. Поэтому при обучении большое значение приобретает самостоятельное присвоение новых знаний. Продолжительность обучения составляет 3,5 года.

Ваше образование - у вас есть средняя зрелость или высшее образование и хорошие академические знания. Ваша личность – вам свойственны ручное мастерство и электронное и логическое понимание. Для нас, конечно же, ваша надежность, командный дух, ваши навыки общения, ваше обучение и производительность.

В дополнение к разумному тарифному или внетарифному ежемесячному вознаграждению, например, праздничные и рождественские деньги («13-я зарплата»). Каникулы — тот, кто много делает, должен хорошо восстанавливаться. По этой причине 30 дней в году доступны для всех наших сотрудников. Кроме того, специальные праздники для особых случаев, таких как переезд и свадьба. Профессиональная пенсия - Вы также можете рассчитывать на нас в вашем возрасте. Мы продвигаем профессиональную пенсию с дополнительным вкладом и поддерживаем вашу частную пенсию. Haustrunk - Тот, кто работает на пивоварне, не должен испытывать жажду, и мы хотим убедиться в этом. Квота на домашние напитки из нашего портфолио брендов доступна для вас. Jobrad - С нашим сервисным лизингом вы можете арендовать желаемый велосипед по низкой цене, а также повысить мобильность. Ежедневно в нашей столовой предлагаются разнообразные и вкусные блюда по справедливым ценам. Обучение - Мы целенаправленно продвигаем ваши знания и развитие компетенций, в том числе посредством обучения и дальнейшего образования. Рекомендательная программа для персонала - Как специалист по поиску талантов, вы можете поделиться нашими вакансиями с вашей сетью и будете вознаграждены премией, если вы добьетесь успеха. Корпоративные преимущества - Как сотрудник, вы можете воспользоваться преимуществами от выбранных партнеров в области моды, спорта, отдыха и путешествий. Другие социальные услуги, такие как наши юбилейные деньги или спорт нашей компании, важны в Radeberger Group. JOBV1_EN