Менеджер IT-проектов (м/ж/д)

• С учетом портфеля проектов и ИТ-стратегии, включение требований и адресное консультирование профильных подразделений. Концепция, назначение и планирование ресурсов для технических проектов ИТ-инфраструктуры. Создание отчетов о состоянии, отслеживание вех, шаблоны решений и планы управления рисками. Выбор и контроль внешних поставщиков услуг. Интерфейс между специализированными отделами, поставщиками и внешними поставщиками услуг. Регулярная координация с внутренними клиентами для уточнения требований и информирования о ходе реализации проекта. Подготовка, внедрение и последующая деятельность по рулевым схемам и встречам с клиентами и внутренними заинтересованными сторонами в области ИТ
• Обеспечение соответствия стандартам качества, срокам реализации проектов и бюджетным спецификациям.

• Успешно завершенные исследования (например, информатика, бизнес-информатика, экономика) или сопоставимая квалификация. Не менее 5 лет опыта в управлении проектами сложных ИТ-проектов (в идеале в крупной компании/концерте или в ИТ-консалтинговой компании). Большой профессиональный опыт в более чем одной дисциплине. Хорошее и широкое понимание в дисциплинах ИТ-инфраструктуры (включая сети, центры обработки данных, облачные технологии, клиент) и архитектуры ИТ-безопасности. Работа с инструментами управления проектами и портфелями (например, JIRA, MS Project). Выгодны сертификаты управления проектами (например, IPMA, PRINCE2, ITIL, Scrum Master). Современные знания немецкого и английского языка в слове и письме.

• Для нас самоочевидно предложить вам оптимальные рамочные условия. К ним относятся:
• Что мы предлагаем!
• Привлекательные тарифные компенсации
• Отличные профессиональные пенсии
• Захватывающие задачи по инновационной продукции в растущей морской компании
• Гибкие и семейные возможности рабочего времени через скользящий счет времени / жизни
• Грант на работу или Deutschlandticket
• Лизинг велосипедов
• Структурированная интеграция с программой Welcomeday и бортовой программой 30 дней ежегодного отпуска и специального отпуска
• Комплексные дополнительные услуги / привлекательные внешние предложения для сотрудников Thyssenkrupp Group
• Фитнес компании с национальными партнерами (Hansefit-Network)
• Комплексное управление здравоохранением, включая профилактику
• Обширные возможности индивидуального обучения и развития в присутствии и в цифровом виде
• Тесное сотрудничество с руководителями и сотрудниками
• Сотрудничество и уважение в отношениях друг с другом - вы можете найти это у нас!
• Если это так же важно для вас, вы можете подать заявку онлайн, чтобы указать свою зарплату и текущий период уведомления.

• Мы ценим разнообразие

• Мы ценим разнообразие и поэтому приветствуем все заявки независимо от пола, национальности, этнического и социального происхождения, религии / мировоззрения, инвалидности, возраста, а также сексуальной ориентации и идентичности.

.