Управление учреждением для нашего детского сада в Херршинге — с сердцем — для детей и для будущего! (м/ж/д)

• Работа с молодежью – это не детская игра. Если творчество — это ваша суперсила, и вы привыкли сохранять спокойствие даже в величайшей смятении, то вы могли бы хорошо нам подойти. Мы ищем открытых людей с воображением и умом, которые хотят развиваться с радостью - лично и профессионально. Для этого мы формируем сильные команды, в которых заметно, что все тянут за нитку.

• Место использования: Herrsching
• Дата оккупации: 15.02.2026
• Вид занятости: полный рабочий день
• Часы: 39
• Продолжительность: неограниченно
• Идентификатор работы: J000030495
• Мы крупная гуманитарная организация со штаб-квартирой в
• Берлине. Наши задачи включают в себя спасательные и медицинские услуги, услуги по уходу, защиту от стихийных бедствий, социальные услуги и работу с детьми и подростками. Дополнительная информация о возможностях входа, перспективах и способах работы: johanniter.de/karriere

• Наша кроватка в
• Хершинге следует инновационной и любящей концепции: «Движимо ориентированное раннее образование младших» – потому что дети открывают мир через движение, переживают себя и понимают свое социальное окружение. Для укрепления нашей команды мы ищем специализированное учреждение, которое наполняет эту идею жизнью, берет на себя ответственность и при этом активно участвует в учебной работе. Ваши задачи:
• Руководитель яслей с захватом организационных и административных задач В качестве второстепенной силы вы поддерживаете команду; функция управления группой не предусмотрена. Дальнейшее развитие нашей педагогической концепции
• Образовательное сотрудничество с родителями
• Инструкции наших помощников (FSJ, BFD или помощников)

(m/w/d) или сопоставимой квалификации

• Первый опыт в качестве лидера полезен, но не нужен
• Образовательные навыки, эмпатия и большое сердце для детей
• Организационный талант, командный дух и оценка лидерства

13. Ежемесячный контент 30 дней на 5-дневную неделю

• Программы профессиональной пенсии
• Гибкий график работы и учет рабочего времени
• Продолжение и продолжение обучения
• Освобождение в различных случаях
• Рабочие группы
• Программа рабочих преимуществ
• Возможность конвертации платежей фруктовая корзина личное пособие на каждого ребенка при подаче детского пособия
• Скидки в региональных спортивных студиях регулярные обследования персонала структурированная интеграция
• Активы
• Доверительные ответы
• Дополнительный бесплатный день в канун
• Рождества и
• Нового года