Технический директор Ботанического сада (м/ж/д)

• Heinrich-Heine-Universität

• Дюссельдорф ищет

• Идентификатор работы: J000000661

• Дата начала: в следующий раз возможно

• Место использования:

• Дюссельдорф

• Вид занятости: полный рабочий день

• Организационное подразделение:

• Ботанический сад

• Группа оплаты: EGr. 11 TV-L

• Применяется до: 18.09.2026

• Ботанический сад

• Университета

• Генриха-Хейне-Дюссельдорфа является центральным подразделением

• Университета исследований и подготовки студентов, а также кафедры Staudengärtnerei. С около 5000 видов растений на 8 га, из которых 3400 м2 под стеклом, он способствует сохранению исчезающих видов и сохранению биоразнообразия и открыт для населения круглый год как место образования, отдыха и природного опыта. Ориентируясь на прикладную науку о растениях и биоразнообразие, он способствует экологической осведомленности посредством посредничества и связей с общественностью и сотрудничает на региональном и региональном уровнях в научных и социальных проектах.

В тесном сотрудничестве с руководством и садоводческой командой

• Ботанического сада, научной дирекцией
• Ботанического сада, а также управлением культивированием растений и науками о растениях
• Департамента биологии вы возьмете на себя общую садоводческую и техническую ответственность за инфраструктуру, теплицы, пути, технические средства, культивирование растений и управление командой садоводства для обеспечения задач
• Ботанического сада и планирования всей садоводческой команды. Это включает в себя:
• Эксплуатация, обслуживание и развитие технической инфраструктуры
• Планирование, координация и осуществление мер по устойчивому техническому обслуживанию/модернизации технических объектов, включая участие в новом строительстве и реконструкции, а также координация с внутренними/внешними позициями (D6, BLB) лечебная ответственность за охрану и сохранение частично безвозвратной популяции растений и поддержку научно-стратегической садовой направленности
• Обеспечение безопасности труда/транспорта и требования законодательства в т.ч. Инструкции и обучение
• Участие в организации мероприятий и дней действий
• Персонал и техническое/организационное управление садоводческим учреждением
• Руководство и дальнейшее развитие садоводческого/технического персонала, а также оперативное планирование и управление персоналом (временные записи, медицинские отчеты)
• Обеспечение профессиональной заботы о научных коллекциях и выставочных объектах с мастерами и обеспечение качества научных стандартов
• Координация использования персонала также для исследований и преподавания в координации с руководством
• Участие в процедурах планирования и отбора персонала
• Бюджет и управление ресурсами среднесрочное финансовое планирование, бюджетная ответственность и управление в соответствии с коммерческими принципами
• Определение спроса, экономические закупки и общие административные задачи (например, бухгалтерский учет)
• Поддержка управления в сохранении и развитии коллекций растений

завершенные (специальные) университетские исследования или международно сопоставимая степень в садоводстве, ландшафтной архитектуре / планировании, национальном уходе или аналогичном или сопоставимом техническом / гарьянском образовании (например, садовый мастер в, техник в) с дополнительной квалификацией и соответствующим профессиональным опытом хорошо обоснованная садоводческая компетенция и профессиональная практика, в идеале включающая опыт в выращивании, воспроизводстве и уходе за растениями и в техническом управлении / управлении объектами (дом, ирригация и энергетические технологии); опыт в ботаническом саду

• Опыт работы в должности с личной, финансовой и организационной ответственностью, а также сильные лидерские качества и способности планирования в междисциплинарных командах
• Знание соответствующих правовых основ (защита труда, безопасность посетителей, экологический, строительный, растительный и закон о защите видов)
• Бизнес-опыт (планирование бюджета, закупки) и безопасные компьютерные навыки (MS Office, базы данных, электронные таблицы)
• Обязательство, инициатива, способность команды, организационные и коммуникативные навыки, а также компетентность в решении проблем и устойчивость готовность к услугам вне обычного рабочего времени (вечер, выходные, праздники, чрезвычайные ситуации); хорошее знание немецкого, английского языка

бессрочное трудоустройство в зависимости от наличия личного состояния до ЭК 11 ТВ-Л со 100-процентным уровнем занятости (неполный рабочий день) и регламентированным рабочим временем по соглашению профессии и частной жизни интересная, разносторонняя и самостоятельная работа в творческой, междисциплинарной среде исследований, преподавания, города и гражданства – зеленый оазис

• Сотрудничество с открытой, мотивированной командой и тщательным участием привлекательные предложения по непрерывному и непрерывному обучению, а также благоприятная для семьи рабочая среда
• Социальные льготы государственной службы (включая ежегодную специальную выплату, пособия натурой, профессиональную пенсионную схему ВБЛ, коллективную выплату)
• Бесплатная парковка и хорошее транспортное сообщение
• Тело должно быть заполнено полностью в следующую возможную дату. Она бессрочна. Если существуют соответствующие тарифные и личные условия, вознаграждение регулируется группой вознаграждения EG11 TV-L. Для получения дополнительной информации о вознаграждении см. www.finanzverwaltung.nrw.de/bezuezuegetable. Heinrich-Heine-Universität представляет принцип «превосходства через разнообразие». Она подписала «Хартию разнообразия» и успешно участвовала в аудите «Главы разнообразия» Stifterverband. Он сертифицирован как семейный университет и направлен на поощрение разнообразия среди своих сотрудников. Применение людей всех полов явно желательно. Заявители на участие в конкурсе принимаются во внимание в соответствии с
• Законом о национальном равенстве. Желательно также, чтобы к инвалидам и инвалидам применялись жесткие меры. Для учета тяжелой инвалидности или равенства просьба представить соответствующую документацию. .