Управление офисом сотрудников и ресепшн (м/ж/д)

• Мы являемся главным ответом на нехватку квалифицированных рабочих. Вместе с более чем 13 000 сотрудников в 32 странах мы объединяем квалифицированные таланты с компаниями и укрепляем рынок труда. Это наша задача в
• Германии, с помощью которой мы обеспечиваем устойчивое развитие людей, компаний и общества. С
• Хейсом ты можешь показать, что внутри тебя!

• Мы убеждены, что наш успех основан на четырех сильных ценностях, которые ведут нас ежедневно:
• Будьте смелыми и любезными:
• Мы амбициозны, сознательно покидаем зону комфорта и пробуем что-то новое. Собственные результаты:
• Мы ориентированы на результат и всегда действуем честно. Будьте лучше вместе:
• Мы поддерживаем друг друга, обмениваемся, чтобы добиться лучших результатов для всех и празднуем вместе. Чемпион клиента:
• Мы вступаем в активные партнерские отношения с клиентами для создания лучших и более прибыльных решений.

• Как сотрудник (m/w/d) в области управления офисом и приема, вы принимаете (m/w/d) и первый контактный пункт для наших компаний-клиентов, гостей и коллег. Вы входите в наш телефонный центр, а также в приемную с соответствующими конференц-залами и проводите первые переговоры на немецком и английском языках. В рамках управления путешествиями вы несете ответственность за организацию служебных поездок наших коллег. Вы также оказываете административную поддержку нашим коллегам и берете на себя организацию общего офиса. Место должно быть занято неполный рабочий день с 30 часами в неделю

У вас есть успешно завершенное коммерческое обучение или сопоставимая квалификация, например, в гостиничной отрасли или гастрономии. Как коммуникативную личность вы убеждаете с суверенной и дружелюбной внешностью, как лично, так и по телефону. Вы проводите себя через независимый, ответственный и надежный способ работы и сохраняете спокойствие даже в стрессовых ситуациях. Безопасная обработка пакета MS Office и очень хорошие навыки английского языка дополняют ваш профиль. Хейс выступает за разнообразие и активно выступает за возможности и участие. Всем - независимо от пола, сексуальной ориентации, инвалидности, возраста, происхождения и культурной и религиозной принадлежности - предоставляются одинаковые возможности. Поэтому мы приглашаем всех людей, особенно инвалидов, обратиться к нам.

• Гибкие рабочие часы и гибридная рабочая модель с регулярными рабочими днями на месте
• Структурированное погружение и личное сопровождение наставником (-ами) на протяжении всего этапа обучения
• Структурированное развитие персонала и четко определенные карьерные пути 30 дней отпуска и возможность работать до 30 дней в стране ЕС
• Бесплатные напитки
• Расходы на уход за детьми JobRad и т.д. В зависимости от профессионального опыта и/или дополнительной квалификации, а также индивидуального целевого достижения (для должностей с переменным компонентом заработной платы) фактическая заработная плата может варьироваться и может быть выше, чем отображаемая заработная плата или маржа заработной платы. .