Патентный менеджер / Патентный офицер (административный сотрудник)

• Поддержка и дальнейшее развитие портфеля защитных прав университета (патенты, бренды, проекты)
• Подготовка и мониторинг патентных заявок и координация процедур в патентных ведомствах
• Скрининг и разведка изобретений и тесное сотрудничество с исследователями, факультетами и партнерскими учреждениями
• Определение потенциала восстановления, разработка концепций восстановления и поддержка в осуществлении
• Переговоры и разработка соглашений о лицензировании и сотрудничестве и мониторинг существующих соглашений
• Консультирование исследователей по вопросам патентного права, права на товарные знаки и права на дизайн, а также закона об изобретениях сотрудников
• Участие в разработке мероприятий, семинаров и информационно-просветительских форматов в области прав интеллектуальной собственности и передачи

успешно завершенные академические исследования, предпочтительно в естественных или инженерных науках (поощрение преимуществ) или эквивалентные знания и опыт

• Командные навыки и радость в междисциплинарном сотрудничестве с наукой, администрацией и внешними партнерами ярко выраженные аналитические навыки, структурированный метод работы и высокая консультационная компетентность
• Обнаруживаемые знания и опыт в области патентного права и законодательства о защите, а также в управлении и эксплуатации прав интеллектуальной собственности, в частности в контексте высшего образования или научных исследований
• Желательно знание немецкого и европейского патентного права и права на изобретения сотрудников. Рутинные переговоры и решение правовых и экономических вопросов имеют преимущество. Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме

• Вознаграждение согласно положениям коллективного договора на государственную службу стран (ТВ-Л) в соответствии с личными условиями до группы вознаграждения ТВ-Л 13 возможность формировать ориентированные на будущее структурные разработки в современном и в то же время богатом традициями и перспективой долгосрочного развития карьеры в быстро растущей области передачи знаний;
• Инновационная рабочая среда с междисциплинарным сотрудничеством
• Целенаправленная дальнейшая квалификация в области управления патентами и ИС после координации
• Дополнительные операционные льготы, такие как актив-эффективные льготы (VL) и профессиональные пенсии (VBL) 30 дней отдыха в год плюс два рабочих дня 24. и 31.12. .