Клерк по технологиям по контролю и предупреждению о чрезвычайных ситуациях в области пожаров и чрезвычайных ситуаций

• Управление и организационная поддержка персонала и защита от стихийных бедствий в области программных приложений, ИТ-технологий и коммунальных услуг, в частности для поддержки круговых городов, офисов и сообществ в области персонала и программного обеспечения для защиты от стихийных бедствий, например. поддержка административной и организационной технологии сигнализации и оповещения, в частности переориентация технологии сигнализации и оповещения (например, сирен), обеспечивая тем самым оборудование поверхностного покрытия, принятие политических решений и их внедрение;
• Разработка программ финансирования и политики продвижения (применение, вызов, подтверждение использования и т.д.)
• Члены
• Круга поддерживают города, офисы и муниципалитеты в закупках оборудования и материалов.

• Коммуникационные технологии, включая радио (BOS и любительское радио), поддерживают административно и организационно, в частности информационно-коммуникационное подразделение (IuK), тем самым помогая аварийному радио в районе
• Шлезвиг-Фленсбург и способствуя дальнейшему развитию. Бюджет по защите от стихийных бедствий (KatS), управление федеральными, государственными и районными фондами
• Закупать и управлять технологиями защиты от стихийных бедствий, работать вместе с
• Центральным закупочным центром при необходимости.

• Для получения дополнительной информации см. профиль запроса, опубликованный на нашем сайте.

одной из следующих квалификаций:

• Административный специалист
• Менеджер по управлению*в (экзамен по курсу для категории 1, 2-й вводный офис, отделение Allg). Услуги, ранее средние общие административные услуги
• Кауфрау*
• Кауфман фюр
• Бюроман (или предшественник)
• Адвокат и
• Нотарфаханарбейтер*р /
• Адвокат
• Профессионал (или предыдущие профессии)

• Класс B/Класс 3 (старый), если необходимо получить в течение испытательного периода
• Готовность пройти проверку на безопасность (надежность и надежность лиц, имеющих задачи, чувствительные к безопасности)
• Готовность участвовать в подготовке вне часов работы
• Сродство технологий
• Эффективность и инициатива готовность и осведомленность
• Мы требуем знания немецкого языка в соответствии с требованиями этого органа.

• Будущее рабочее место с важными задачами для людей и региона в хорошей рабочей среде гибкое рабочее время без основного времени для хорошего примирения семьи и профессии в большинстве областей деятельности и 30 дней в году в течение 5-дневной недели; современные рабочие формы с мобильной работой и разделением столов (в том числе путем предоставления мобильного терминала);
• Дополнительная схема трудовой пенсии для
• Федерального и земельного пенсионного фонда и ежегодная специальная выплата a удвоение размера субсидии работодателя в контексте эффективных с точки зрения активов услуг (не для лиц, находящихся под официальным контролем)
• Лизинг велосипедов в рамках конвертации платы, а также грант на мобильность в размере 30,00 евро (опционально для лизинга велосипедов или билета на работу в
• Германии) здоровая работа через предложения нашего управления профессиональным здоровьем (например, массажные предложения, EGYM Wellpass и т. Д.), А также различные мероприятия для сотрудников
• Бесплатные и анонимные консультации по профессиональным и частным проблемам в рамках нашей внешней программы поддержки сотрудников («Ваши вспомогательные услуги») в качестве профессиональной чрезвычайной помощи для укрепления психического здоровья
• Бесплатные советы по уходу за семьей предложение по уходу за ребенком в районе U3 в центральном месте в
• Шлезвиге для облегчения семейной жизни
• Двойная карьера для поддержки поиска работы для партнера*в и поддержки поиска нового места жительства для любого перемещения для этой работы
• Время работы: полный рабочий день (39,00 или 41,00 часов в неделю); это место также возможно, занятие не менее 35 часов в неделю также возможно. Мы пытаемся примирить профессиональные и личные проблемы. Вознаграждение: группа сборов 8 TVöD или 8 SHBesO
• Помимо деятельности, группировка основана на квалификации, неплатежеспособность регулируется условиями, установленными гражданским законодательством. Начало работы: с сегодняшнего дня
• Продолжительность: неограниченно
• Округ
• Шлезвиг-Фленсбург активно продвигает разнообразие рабочей силы в качестве государственного работодателя. Мы привержены целям
• Закона
• Шлезвига-Гольштейна о гендерном равенстве и поэтому призываем женщин применять его. Люди с тяжелой инвалидностью предпочтительно учитываются с одинаковой пригодностью и способностью. Мы приветствуем заявки от людей с миграционным прошлым. .