Руководитель отдела (м/ж/д) ИТ-аудит

Успешное будущее! Ты идешь. С твоим LBS. LBS Landesbausparkasse Süd является сберегательным банком Sparkassen в Баден-Вюртемберге, Баварии и Рейнланд-Пфальце и входит в крупнейшую финансовую группу Германии. Около 1500 сотрудников в Штутгарте, Мюнхене, Майнце и Карлсруэ, а также около 950 специалистов по продажам в наших консалтинговых центрах обеспечивают оптимальную поддержку наших клиентов по вопросам экономии на строительстве, финансирования строительства и недвижимости. Гарантией нашего успеха является наша мотивированная и мощная рабочая сила. Будьте частью этого успеха и активно формируйте будущее LBS South. Мы рады приветствовать вас! Для нашей области пересмотра мы ищем

Неограниченный / полный рабочий день

Продвижение, развитие и мотивация сотрудников, назначенных вам Ответственность за качество и плановую доработку аудиторских поручений в сфере ответственности Обеспечение качества аудиторских отчетов и, при необходимости, поддержка ваших сотрудников в информировании о результатах и мерах в проверенных областях. Определить соответствие всех соответствующих нормативных требований (inc). Участие в многолетнем планировании, ориентированном на риски Контактное лицо и консультант для департаментов Поддержка в дальнейшем развитии процессов и методов пересмотра.

Завершенное изучение (экономической) информатики или сопоставимой квалификации Экспертиза и/или опыт проекта в ИТ-среде и/или в ИТ-пересмотре Знание информационной безопасности и управления рисками, управления чрезвычайными ситуациями в области ИКТ и управления авторизацией пользователей Глубокое знание нормативных требований, таких как MaRisk и DORA или BAIT и / или VAIT Знание моделей ИТ-процессов, таких как ITIL, COBIT и ISO27001, сертификация является преимуществом. Сильные коммуникативные навыки, самоинициатива У вас есть опыт руководства или квалификация, чтобы занять руководящую должность.

Перспективы: разнообразные возможности карьерного роста с привлекательным вознаграждением, трудовыми пенсиями и другими профессиональными пособиями Развитие: техническая и личная поддержка через индивидуальные возможности обучения Work-Life-Balance: гибкий дизайн рабочего времени с 31-дневным отпуском Рабочая среда: эргономически оборудованные рабочие места и возможность мобильной работы Здоровье: универсальные услуги по здоровью и фитнесу - цифровые и на сайте Корпоративная культура: оценка и коллегиальное сотрудничество с пространством для активного участия нашей компании Мобильные предложения: Jobrad-Leasing, грант на мобильность и доступная парковка Дополнительные: скидка на еду в вашей собственной столовой или продовольственная помощь JOBV1_EN