Специалисты по ИТ-безопасности (м/ж/д)

• Вы можете применить к одному из следующих приоритетов:
• Фокус A: NetScaler/Application Delivery/Web Application Firewall (WAF)
• Фокус B: SOC/SIEM
• Обе роли работают в тесном сотрудничестве, но закреплены в разных командах. Фокус NetScaler отвечает за работу, исправление, конфигурацию, веб-публикацию, внедрение WAF и автоматизацию платформы доставки приложений. SOC / SIEM отвечает за мониторинг безопасности, правила обнаружения, безопасность конечных точек, проверку оповещения, панели управления и обработку инцидентов. Фокус А — NetScaler / WAF
• Операция и разработка NetScaler / Citrix ADC
• Балансировка нагрузки, переключение контента, SSL / TLS, сертификаты, веб-публикация
• Патчирование, закаливание, резервное копирование, восстановление и откат
• Внедрение и функционирование NetScaler WAF
• Профили, политика, подписи, релаксации и ложноположительная настройка WAF
• Автоматизация с помощью Ansible, Terraform, NITRO API или Scripting
• Подключение логов к SIEM 2-й-/3-й уровень
• Устранение неполадок

Focus B - SOC / SIEM

• Операция и дальнейшее развитие SIEM и EDR
• Дальнейшее развитие процессов ИТ-безопасности
• Анализ, оценка и проверка предупреждений о безопасности
• Техническое обслуживание правил обнаружения, случаев использования, панелей инструментов и случаев
• Подключение к источнику журнала и улучшение качества данных
• Поддержка реагирования на инциденты, охоты за угрозами и отчетности
• Сотрудничество с другими областями, такими как инфраструктура и сетевые группы

• Пожалуйста, укажите в своей заявке, какой из двух основных направлений вы хотите применить.

• Диплом бакалавра или FH в области компьютерных наук
• Образование
• Электротехника и информационные технологии

минимальный 2-летний профессиональный опыт в области ИТ; или

• Вы приобрели соответствующие навыки и знания для выполнения задач в качестве специалиста по ИТ-безопасности / специалиста по ИТ-безопасности в рамках своей не менее 2-летней карьеры в области ИТ. Минимум 2 года профессионального опыта в области ИТ необходимы для получения вознаграждения в соответствии с E 11 TVöD. Лица без этого опыта сначала сгруппированы в E 10 TVö. D и повышен до E 11 TVö после получения соответствующего опыта. Что нам нужно
• Профессиональный опыт в области ИТ-операции, сетей, безопасности или инфраструктуры
• Понимание безопасных, стабильных и понятных операционных процессов
• Опыт изменений и инцидентных процессов в профессиональной деятельности
• Интерес к автоматизации и стандартизации
• Вы можете структурно документировать процессы и действия. Коммуникационные возможности в технических и нетехнических областях
• Участие в оперативной готовности
• Знание немецкого языка в слове и письме
• Они подойдут нам, если... ... Поиск значимой деятельности
• Мы являемся движущей силой в
• Рейнской области для разнообразного и инклюзивного общества. Мы продвигаем и формируем сотрудничество, основанное на равенстве, терпимости и гуманности. Благодаря деятельности в LVR вы проявите свою приверженность разнообразному обществу. Вы видите разнообразие как шанс. Чтобы достичь разнообразия в обществе, мы говорим: воспринимать и признавать каждого человека с его внутренними сильными сторонами и поддерживать его в нужде. Вы хотите развиваться профессионально и лично
• Как работодатель, мы считаем себя пионером, сторонником и создателем для наших сотрудников. Ваше индивидуальное развитие и развитие вашего потенциала особенно важны для нас.

• Просмотрите наши эксклюзивные предложения и получите скидки на продукты и услуги от ведущих брендов из спорта, моды, отдыха и технологий. бенефициары
• На государственной службе вы получаете неплатежеспособность по LBesG NRW. Кроме того, вы можете получать эффективные услуги и заключать целевые соглашения в рамках платежа, ориентированного на производительность. Преимущества В дополнение к коллективной заработной плате в соответствии с TVöD (VKA)
• Вы получаете дополнительные финансовые преимущества и дополнительные услуги, такие как ежегодный специальный платеж, трудовые пенсии, эффективные активы и ориентированный на производительность платеж на основе индивидуального целевого соглашения. Гибкое рабочее время
• Чтобы сохранить достаточно времени для семьи, дружбы и хобби в дополнение к вашей работе, вы можете сделать свое рабочее время гибким с нами. LVR-Flex-Time
• Больше свободы в оформлении личной жизни:
• Сохраните часть своего валового долга и используйте его, например, для путешествий, семейных нужд или предыдущего прощания с профессиональной жизнью. Мобильная работа по соглашению
• По договоренности вы можете работать изо дня в день из домашнего офиса или мобильного из другого места в
• Германии. Вы хотите, чтобы облегчить ваши близкие в случае случаев? В качестве сотрудника ЛВР можно заключить страховой полис, который финансово поддерживает ваши семьи в случае смерти. столовая В обеденный перерыв вы можете выбирать из нескольких блюд и блюд ежедневно. Завтрак и закуски также доступны в нашем киоске. Мы предлагаем вам стабильность в качестве государственного работодателя и безопасную деятельность в открытой и социально значимой рабочей среде. Мы определяем для вас индивидуальные цели в регулярных дискуссиях. Мы также предлагаем вам полный спектр непрерывного образования и обучения, а также возможность познакомиться с другими областями LVR. Центральное расположение работает с видом на собор и старый город
• Кельн. Мы находимся в непосредственной близости от правого берега
• Рейна и оптимально подключены к ÖPNV. В зависимости от местоположения мы предлагаем различные виды передвижения и спорта, а также широкий спектр обучения для управления профессиональным здоровьем. LVR-Sozialberatung помогает сотрудникам и их родственникам во всех психосоциальных вопросах профессионального, но и личного характера. Равные возможности для LVR LVR стремится к организационной культуре, характеризующейся взаимным уважением. Каждый человек должен быть оценен независимо от пола и гендерной идентичности, сексуальной ориентации и идентичности, возраста, профилактики, этнического происхождения и национальности, религии и мировоззрения или других характеристик, которые являются социальным разнообразием. Как государственный работодатель