Руководитель отдела стратегии и управления данными (м/ж/д)

• •
• Вы разрабатываете и реализуете четкую, масштабируемую стратегию данных, которая точно соответствует целям компании. •
• Вы определяете и устанавливаете модели управления данными, качества данных и владения данными и создаете всеобъемлющую структуру управления. •
• Вы переводите бизнес-требования в инициативы, основанные на данных, определяете стратегические варианты использования и обеспечиваете их успешную монетизацию. •
• Вы поддерживаете набор данных по всей компании, отдаете приоритет проектам на основе данных и обеспечиваете измеримые результаты бизнеса. •
• Вы координируете разработку и согласование платформ данных (например, Data Mesh) и тесно сотрудничаете с командами Data Engineering, IT, Enterprise Architecture и AI. •
• Вы возглавляете междисциплинарную команду, контролируете ее сотрудничество и обеспечиваете целенаправленную и эффективную реализацию всех инициатив.

• У вас есть успешно завершенные компьютерные науки или научно-техническое исследование или эквивалентный профессиональный опыт. Многолетняя практика в области стратегии данных, аналитики или управления данными доказана. • У вас есть глубокое понимание современных архитектур данных, таких как облако, большие данные и AI / ML. Опыт управления данными, архитектуры предприятия и его нормативных требований будет дополнять ваш профиль. •

• Вы приносите широкое понимание процесса из отрасли и успешно руководили проектами трансформации. •
• Для последовательной реализации стратегических целей используются такие гибкие методы, как Scrum или SAFe. •
• Вы убеждаете с лидерскими навыками, предпринимательским мышлением и опытом управления изменениями, поэтому вы вдохновляетесь командами и доставляете результаты. •
• Потоковые знания немецкого и английского языка в слове и письме завершают ваш профиль.

• Возможности карьерного роста
• Рождественские деньги
• Коучинговые предложения
• Бизнес-врач
• Профессиональная пенсия
• Широкая инкорпорация
• Оперативный уход за детьми
• Скидка на сотрудников
• Фитнес-центры
• Гибкий рабочий день
• Домашний офис
• События компании и события
• Билет компании
• Дальнейшее обучение
• Пособие на отпуск
• Выплаты работникам, показанные, зависят от компании и могут варьироваться в зависимости от должности и отдела. .