Общее управление технической обработкой (м/ж/д)

• Наш клиент, группа ELK KAMPA, является одним из ведущих производителей устойчивых и проектно-интенсивных одно- и двухсемейных домов в
• Европе. С более чем 1500 преданными сотрудниками, инновационной силой и высокой глубиной производства, группа устанавливает стандарты в области устойчивого строительства. Каждый год компания сопровождает несколько сотен семей на пути к новому дому с самыми высокими требованиями к качеству и искренним энтузиазмом в отношении устойчивого строительства.

• Как харизматичный, технически опытный менеджер, у вас есть возможность развивать всю обработку технического заказа (около 50 сотрудников) на центральном месте в
• Аалене и, таким образом, специально укреплять рост
• Группы ELK KAMPA. Как генеральный менеджер по обработке технических заказов (m/w/d), вы объединяете техническую компетентность, близость клиентов и предпринимательское мышление. Если вы хотите играть центральную роль и хотите сделать современную группу компаний решающей с вашим предпринимательским видением, мы с нетерпением ждем вашего заявления!

HAPEKO – первый адрес для профессионалов и менеджеров в

• Германии. Мы сосредоточены на привлечении специалистов и руководителей вместе с соответствующими компаниями с профессиональным запросом на изменение. HAPEKO (www.hapeko.de) представлена в
• Германии более чем в 20 городах.

• Общая ответственность за планирование и контроль своевременной обработки технического заказа – от подписи заказчика до передачи точных планов работ на производство
• Лидерство и целенаправленное развитие растущей команды из более чем 50 сотрудников и трех лидеров команды
• Обеспечение эффективных процессов и высоких стандартов качества с помощью современных процессов и целенаправленной оптимизации соответствующих интерфейсов, в частности в направлении производства и продаж. Тесное сотрудничество с соответствующими заинтересованными сторонами, такими как менеджмент, производство и продажи, чтобы помочь сформировать стратегические вопросы. Ситуационный обмен с клиентами для разъяснения технических вопросов и суверенного подхода к возможным эскалациям для обеспечения последовательного и позитивного опыта клиентов

• Полное техническое обучение или завершенные исследования (древесные технологии, гражданское строительство, архитектура, техническое управление зданием и т. Д.)
• Опыт управления процессами строительства, планирования и расстановки приоритетов и управления параллельными проектами
• Харизматическая управленческая личность с дизайнерской волей и соответствующим опытом руководства, в идеале в строительной отрасли (фертигаусбау,
• Хольцбау,
• Модульбау,
• Лейхтбау,
• Хохбау и др.)
• Радость в формировании процессов, принятие ответственности и активное продвижение современной группы компаний
• Внедренное понимание потребностей клиентов в сочетании с прагматичным подходом, ориентированным на решение
• Энтузиазм инноваций и поиск перспективных технических решений

• Безопасное рабочее место в растущей инновационной компании
• Высокое пространство для проектирования и принятия решений в центральной ключевой роли
• Привлекательный компенсационный пакет, бонусная модель и сервисные автомобили (также доступны в частном порядке)
• Современная рабочая среда с оцифрованными процессами строительства
• Гибкие модели рабочего времени и гибридные рабочие возможности
• Структурированная группа интеграции и поддержки
• Возможности обучения и развития (лидерство, технологии, коучинг)
• Короткое принятие решений и прямое сотрудничество с руководством
• Ценная, командно-ориентированная корпоративная культура
• Семейные условия и привлекательные социальные льготы