Администратор кадров — расчёт зарплаты / управление временем (м/ж/д)

• Мы являемся ведущей международной продовольственной бизнес-группой с годовым объемом продаж 1,3 млрд. Евро. Вместе с более чем 4800 сотрудниками на 29 производственных площадках в 12 европейских странах мы производим и распространяем высококачественные продукты питания в сегментах замороженных хлебобулочных изделий и маргарина, кулинарных масел и жиров.

В секторе замороженных хлебобулочных изделий мы предлагаем услуги питания / гастрономию, розничную торговлю и пекарни с широким ассортиментом хрустящих хлебных изделий, сытных закусок и сладких деликатесов. В области маргарина, кулинарных масел и жиров мы поставляем коммерческим клиентам продукты для широкого спектра применений. Кроме того, наши клиенты также включают крупные компании в розничную торговлю продуктами питания со своими частными лейблами. Мы также используем их с нашими брендами Sojola и Weight Watchers. Вы готовите платежный счет, выполняете его и обрабатываете все связанные с ним действия. Вы заботитесь об экономии времени и входите в нашу систему управления персоналом

• Вы берете на себя личный контроль, создавая и отслеживая коды персонала, а также обеспечивая правильное разграничение и положения. Вы планируете и организуете привлечение новых сотрудников
• Вы создаете различные документы, такие как сертификаты и контракты. Вы являетесь связующим звеном между внешним управлением автопарком и нашей компанией. Вы носите разделенные сообщения

У вас есть завершенная коммерческая профессиональная подготовка, включая обучение в секторе персонала или завершенное коммерческое исследование. У вас есть опыт выставления счетов и вы заинтересованы в решении дальнейших задач в секторе HR. Вы обязательно обратитесь в MS Office, знание SAP SuccessFactors и персонального программного обеспечения «Sage HR Suite» полезны. Вы хорошо общаетесь на немецком и английском (внутреннем) языке

• Привлекательное вознаграждение:
• Вы получите привлекательный пакет зарплаты и привлекательный грант на профессиональные пенсии. Гибкая рабочая модель:
• Вы работаете в гибкой рабочей модели, состоящей из домашнего офиса и работы в нашем
• Херфорде. Индивидуальное развитие:
• Ваше индивидуальное развитие активно поддерживается регулярными беседами сотрудников и многочисленными тренингами в нашей системе управления обучением. Международная среда:
• Вы работаете в международной деловой среде
• Культура команды:
• Вы являетесь частью команды, которая представляет собой смесь длинных деловых отношений и новых талантов, и компания ценит уважение, сотрудничество и страсть. Интенсивная инкорпорация:
• Вы получаете интенсивное участие нашей мотивированной команды.