Projekt-/Teamassistenz – Проекты и услуги для клиентов (б/м/д)

Должность может быть занята как на неполный рабочий день, так и на полный рабочий день.

Расположение: Dresden

Описание позиции: Для оптимального использования энергии и ресурсов мы предлагаем нашим клиентам цифровые решения в области энергетики и автоматизации по всему миру. Это настоящая командная работа и возможна только благодаря приверженности всех наших замечательных сотрудников. Мы работаем над более устойчивым будущим каждый день, может быть, скоро вместе с вами. Присоединяйтесь и станьте создателем IMPACT в Schneider Electric!

Для нашего местоположения в Дрездене запрашивается проектная/командная помощь (w/m/d), которая поддерживает ввод в эксплуатацию внутренних отделов, инжиниринг и техническое обслуживание в области энергетических технологий, в частности в технологии управления системами защиты и коммутации для систем среднего и высокого напряжения.

Ваш результат: Тесное сотрудничество с внутренними отделами (комиссионные, инженерные и эксплуатационные) + проектными командами в Дрездене и Селигенштадте Планирование и координация всех проектных и сервисных мероприятий для сотрудников в отделах ввода в эксплуатацию, проектирования и технического обслуживания Обработка всех видов деятельности с использованием программ, связанных с обслуживанием (SAP) Полнота и точность, при необходимости. разъяснение неопределенностей/различий в предложении клиенту Создание и поддержание внутреннего заказа на обслуживание со всеми соответствующими данными Редактировать порядок и обрабатывать информацию о данных в инструментах обслуживания и обновлять Подготовка к бронированию, бронирование и учет сервисной деятельности уточнение пунктов бронирования с учетом Заказать канцелярские принадлежности Организационные темы для соответствующих областей

Наше предложение: Безлимитный трудовой договор с одной из самых устойчивых компаний в мире Оплата, ориентированная на результат (фиксированная годовая зарплата и переменная доля) + годовая зарплата Программа обмена с грантом работодателя и льготными условиями Возможность 5 дней образовательного отпуска в год Разное дальнейшее развитие и карьерные возможности Пенсионная модель работодателя с различными модулями финансирования

Ваш профиль: Профессиональная профессиональная подготовка Энтузиазм для технических продуктов Опыт работы с MS Office и, в идеале, SAP Операция, ориентированная на решение Высокая командная способность Потоковые немецкие и хорошие английские навыки

Любопытство, включение, командная работа: Ни один человек не является безупречным, и не все карьерные пути равны. Важно, чтобы у нас была воля учиться и развиваться. Потому что мы знаем, что карьера также означает, что сначала нужно найти его сильные стороны. Применяйте сейчас, даже если вы (по-прежнему) не соответствуете всем требованиям. Мы с нетерпением ждем встречи с вами!

Твой следующий шаг? Применяйте онлайн, конечно! Пожалуйста, загрузите свое резюме, включая расчет заработной платы, с указанием идентификатора работы 87255.

Контактом на эту должность является Доминик Калтхоф.

Schneider Electric не принимает незапрашиваемые документы от посредников персонала. Если Schneider Electric принимает во внимание кандидата, чей профиль был направлен кадровыми посредниками без существующего рамочного соглашения, никакие претензии к Schneider Electric не могут быть предъявлены.

Узнайте больше: О @schneiderelectric_karriere вы можете найти нас в Instagram, чтобы избежать пропущенных новостей.

Все о Schneider Electric в качестве работодателя можно найти здесь: https://www.se.com/de/about-us/careers/overview.jsp

Вы хотите стать мастером IMPACT в своей карьере? Если вы думаете о присоединении к новой команде, культура имеет решающее значение. В Schneider Electric наши ценности и поведение формируют основу для создания великой культуры, которая поддерживает успех бизнеса. Мы верим, что наши ценности IMPACT - Включение, Мастерство, Цель, Действие, Любопытство, Работа в команде - начинаются с нас самих. IMPACT приглашает вас присоединиться к Schneider Electric и реализовать наши амбиции в области устойчивого развития, независимо от вашей роли. Это приглашение связать свою карьеру с целью создания более надежного, более эффективного и устойчивого мира. Мы ищем IMPACT-Makers - выдающихся людей, которые реализуют амбиции устойчивого развития на стыке автоматизации, электрификации и цифровизации. Мы отмечаем массовые убийства в рамках ИМПАКТ и считаем, что каждый может это сделать. Станьте создателем IMPACT в Schneider Electric - Присоединяйтесь сегодня! 36 миллиардов евро по всему миру +13% органический рост 150 000+ сотрудников в 100+ странах

Вы должны подать заявку онлайн, чтобы быть принятым во внимание для работы с нами. Эта должность остается в сети до тех пор, пока она не будет занята.

Schneider Electric стремится быть самой инклюзивной и заботливой компанией в мире, предлагая одинаковые возможности всем людям во всем мире и гарантируя, что все сотрудники чувствуют себя ценными и безопасными уникальным способом, чтобы дать им все возможное. Мы отражаем разнообразие обществ, в которых мы работаем, и включение является одной из наших фундаментальных ценностей. Мы убеждены, что наши различия укрепляют нас как компанию и как отдельных лиц, и мы обязуемся участвовать во всем, что мы делаем.

В Schneider Electric мы придерживаемся самых высоких стандартов этики и соответствия, и мы считаем, что доверие является фундаментальной ценностью. Наша Хартия доверия является нашим Кодексом поведения и демонстрирует нашу приверженность этике, безопасности, устойчивости, качеству и кибербезопасности. Он поддерживает каждый аспект нашего бизнеса и нашу готовность уважать и действовать в отношении всех наших заинтересованных сторон. Узнайте больше о нашей Хартии доверия здесь

Шнайдер Компания является работодателем, который предоставляет равные возможности. Одним из наших принципов является предоставление всем квалифицированным лицам, независимо от расы, религии, цвета кожи, пола, инвалидности, национального происхождения, возраста, военного положения, сексуальной ориентации, семейного положения или других охраняемых законом особенностей или поведения, одинаковых возможностей трудоустройства и продвижения по службе, а именно в областях набора, обучения, замены и продвижения по службе.

Должность может быть занята как на неполный рабочий день, так и на полный рабочий день.

Расположение: Dresden

Описание позиции: Для оптимального использования энергии и ресурсов мы предлагаем нашим клиентам цифровые решения в области энергетики и автоматизации по всему миру. Это настоящая командная работа и возможна только благодаря приверженности всех наших замечательных сотрудников. Мы работаем над более устойчивым будущим каждый день, может быть, скоро вместе с вами. Присоединяйтесь и станьте создателем IMPACT в Schneider Electric!

Для нашего местоположения в Дрездене запрашивается проектная/командная помощь (w/m/d), которая поддерживает ввод в эксплуатацию внутренних отделов, инжиниринг и техническое обслуживание в области энергетических технологий, в частности в технологии управления системами защиты и коммутации для систем среднего и высокого напряжения.

Ваш результат: Тесное сотрудничество с внутренними отделами (комиссионные, инженерные и эксплуатационные) + проектными командами в Дрездене и Селигенштадте Планирование и координация всех проектных и сервисных мероприятий для сотрудников в отделах ввода в эксплуатацию, проектирования и технического обслуживания Обработка всех видов деятельности с использованием программ, связанных с обслуживанием (SAP) Полнота и точность, при необходимости. разъяснение неопределенностей/различий в предложении клиенту Создание и поддержание внутреннего заказа на обслуживание со всеми соответствующими данными Редактировать порядок и обрабатывать информацию о данных в инструментах обслуживания и обновлять Подготовка к бронированию, бронирование и учет сервисной деятельности уточнение пунктов бронирования с учетом Заказать канцелярские принадлежности Организационные темы для соответствующих областей

Наше предложение: Безлимитный трудовой договор с одной из самых устойчивых компаний в мире Оплата, ориентированная на результат (фиксированная годовая зарплата и переменная доля) + годовая зарплата Программа обмена с грантом работодателя и льготными условиями Возможность 5 дней образовательного отпуска в год Разное дальнейшее развитие и карьерные возможности Пенсионная модель работодателя с различными модулями финансирования

Ваш профиль: Профессиональная профессиональная подготовка Энтузиазм для технических продуктов Опыт работы с MS Office и, в идеале, SAP Операция, ориентированная на решение Высокая командная способность Потоковые немецкие и хорошие английские навыки

Любопытство, включение, командная работа: Ни один человек не является безупречным, и не все карьерные пути равны. Важно, чтобы у нас была воля учиться и развиваться. Потому что мы знаем, что карьера также означает, что сначала нужно найти его сильные стороны. Применяйте сейчас, даже если вы (по-прежнему) не соответствуете всем требованиям. Мы с нетерпением ждем встречи с вами!

Твой следующий шаг? Применяйте онлайн, конечно! Пожалуйста, загрузите свое резюме, включая расчет заработной платы, с указанием идентификатора работы 87255.

Контактом на эту должность является Доминик Калтхоф.

Schneider Electric не принимает незапрашиваемые документы от посредников персонала. Если Schneider Electric принимает во внимание кандидата, чей профиль был направлен кадровыми посредниками без существующего рамочного соглашения, никакие претензии к Schneider Electric не могут быть предъявлены.

Узнайте больше: О @schneiderelectric_karriere вы можете найти нас в Instagram, чтобы избежать пропущенных новостей.

Все о Schneider Electric в качестве работодателя можно найти здесь: https://www.se.com/de/about-us/careers/overview.jsp

Вы хотите стать мастером IMPACT в своей карьере? Если вы думаете о присоединении к новой команде, культура имеет решающее значение. В Schneider Electric наши ценности и поведение формируют основу для создания великой культуры, которая поддерживает успех бизнеса. Мы верим, что наши ценности IMPACT - Включение, Мастерство, Цель, Действие, Любопытство, Работа в команде - начинаются с нас самих. IMPACT приглашает вас присоединиться к Schneider Electric и реализовать наши амбиции в области устойчивого развития, независимо от вашей роли. Это приглашение связать свою карьеру с целью создания более надежного, более эффективного и устойчивого мира. Мы ищем IMPACT-Makers - выдающихся людей, которые реализуют амбиции устойчивого развития на стыке автоматизации, электрификации и цифровизации. Мы отмечаем массовые убийства в рамках ИМПАКТ и считаем, что каждый может это сделать. Станьте создателем IMPACT в Schneider Electric - Присоединяйтесь сегодня! 36 миллиардов евро по всему миру +13% органический рост 150 000+ сотрудников в 100+ странах

Вы должны подать заявку онлайн, чтобы быть принятым во внимание для работы с нами. Эта должность остается в сети до тех пор, пока она не будет занята.

Schneider Electric стремится быть самой инклюзивной и заботливой компанией в мире, предлагая одинаковые возможности всем людям во всем мире и гарантируя, что все сотрудники чувствуют себя ценными и безопасными уникальным способом, чтобы дать им все возможное. Мы отражаем разнообразие обществ, в которых мы работаем, и включение является одной из наших фундаментальных ценностей. Мы убеждены, что наши различия укрепляют нас как компанию и как отдельных лиц, и мы обязуемся участвовать во всем, что мы делаем.

В Schneider Electric мы придерживаемся самых высоких стандартов этики и соответствия, и мы считаем, что доверие является фундаментальной ценностью. Наша Хартия доверия является нашим Кодексом поведения и демонстрирует нашу приверженность этике, безопасности, устойчивости, качеству и кибербезопасности. Он поддерживает каждый аспект нашего бизнеса и нашу готовность уважать и действовать в отношении всех наших заинтересованных сторон. Узнайте больше о нашей Хартии доверия здесь

Шнайдер Компания является работодателем, который предоставляет равные возможности. Одним из наших принципов является предоставление всем квалифицированным лицам, независимо от расы, религии, цвета кожи, пола, инвалидности, национального происхождения, возраста, военного положения, сексуальной ориентации, семейного положения или других охраняемых законом особенностей или поведения, одинаковых возможностей трудоустройства и продвижения по службе, а именно в областях набора, обучения, замены и продвижения по службе.

JOBV1_EN