Контроль руководителя команды — драгоценные металлы / финансы (м/ж/д)

• Начните с Heimerle+Meule - где опыт соответствует инновациям!
• Мы объединяем многолетний опыт и современные технологии в уникальные решения в отрасли драгоценных металлов. Он ожидает среду, в которой будут жить командный дух, качество и устойчивое мышление. Привносите свои идеи, активно формируйте процессы и извлекайте выгоду из компании, которая фокусируется не только на традициях, но и на прогрессе. Вы управляете командой, контролирующей драгоценные металлы
• Вы вносите свой вклад в новую концепцию и внедрение системы управления, включая внедрение в ERP-систему. Вы контролируете, разрабатываете и оптимизируете процессы управления с учетом особенностей отрасли драгоценных металлов. Вы несете ответственность за модели и расчеты затрат, а также за дальнейшую разработку и внедрение внутренней отчетности. Вы координируете и управляете планированием бюджета и поддерживаете корпоративное управление при реализации корпоративной стратегии. Вы профессионально сопровождаете и поддерживаете ежемесячную и годовую финансовую отчетность, создаете экономические счета и бизнес-планы и являетесь центральным контактным лицом для специализированных областей и управления во всех аспектах, имеющих отношение к контролю. [+]

У вас есть успешно завершенная степень в области делового администрирования с акцентом на управление или коммерческое обучение с соответствующим обучением У вас есть несколько лет профессионального опыта в области управления, в идеале с отраслевыми знаниями в области драгоценных металлов или сырья. У вас есть многолетний опыт управления сотрудниками или проектными командами. Вы хорошо разбираетесь в MS Office 365, а также в безопасном обращении с ERP-системами. Вы знаете очень хороший немецкий и хорошие навыки английского языка в слове и письме. Для вас характерно высокое чувство ответственности, ярко выраженное предпринимательское мышление и действие, высокая лояльность и абсолютная дискреционность. У вас есть аналитическая сила, способность к исполнению и целевая ориентация, а также высокая самоинициатива, структурированный способ работы и выраженные навыки общения и команды.

• Привлекательное вознаграждение:
• Вы получаете привлекательную заработную плату, включая четыре раза в год специальные платежи и комплексные услуги коллективной компании. Гибкий дизайн рабочего времени:
• Гибкая модель времени скольжения и 30 гибких дней отпуска обеспечивают хороший баланс между работой и личной жизнью. Долгосрочные перспективы:
• Вы работаете в компании с более чем 180-летним успехом в индустрии твердых и ориентированных на будущее драгоценных металлов. Индивидуальная регистрация:
• Интенсивная и комплексная инкорпорация, которая индивидуально ориентирована на вас, позволяет оптимально начать новую должность. Профессиональное развитие:
• Вы получите поддержку в профессиональном развитии, чтобы поддерживать свои знания в актуальном состоянии и развивать себя лично. Дополнительные льготы: лизинг велосипедов, еженедельное рабочее время 35 часов, ваучерная карта, корпоративные льготы и льготы (AVWL), которые эффективны при предоставлении услуг