Специалист по кадрам — отчетность и аналитика (понедельник/среда/дн)

RSM Эбнер Штольц выдвигает чемпионов из среднего класса - таких как fischer, LBBW, Porsche, EDEKA, Block Group, DuMont Mediengruppe, INDUS, AGRAVIS, ALBA Group, Landgard или STIHL. Благодаря своим разнообразным межсекторальным функциям, таким как ИТ, человеческие ресурсы и маркетинг, RSM Ebner Stolz Services гарантирует, что коллеги по аудиту, налоговым, юридическим и корпоративным консультациям могут отлично выполнять свою работу. RSM Ebner Stolz растет, услуги RSM Ebner Stolz сопровождают и способствуют этому росту. Как компетентный разработчик и поставщик услуг, мы совместно сильны и работаем с будущими темами, такими как цифровизация. Принесите нам свои личные ноу-хау.

Наша национальная команда HR Reporting, Projects & Systems ищет подкрепление в Кельне или Штутгарте! В составе нашей команды HR Reporting, Projects & Systems вы вносите решающий вклад в принятие решений на основе данных компании. Вы значительно формируете структуру и дальнейшее развитие наших возможностей отчетности и анализа в среде SAP SuccessFactors. Вы несете ответственность за создание всеобъемлющих отчетов по персоналу и активно участвуете в создании нового, интегративного ландшафта отчетности, который обеспечивает соответствующие ключевые фигуры напрямую и надежно для различных заинтересованных сторон. Командная работа и анализ: Вы тесно сотрудничаете со своими коллегами и привносите свои сильные стороны в оперативный и стратегический анализ данных. Партнер по спаррингу для HR-команд: Вы признаете изменения и риски в данных, даете своим коллегам по персоналу целенаправленные советы и используете свой опыт управления, чтобы назвать потребности в действиях и активно развивать процессы. Отчетный ландшафт: С вашими идеями и аналитическим мышлением вы ставите под сомнение существующие процессы и постоянно создаете наш ландшафт отчетности вместе с нами. Разработка решений: В обмен на внутренние и внешние заинтересованные стороны вы разрабатываете инновационные решения для сложных задач управления персоналом и активно формируете дальнейшее развитие нашей отчетности в направлении аналитики.

Не менее двух лет профессионального опыта в области HR-аналитики, анализа данных или отчетности Полные исследования в области бизнеса, ИТ, HR или сопоставимой квалификации Хорошее знание SAP SuccessFactors Найденный опыт работы в Excel; Знание Power BI или Python — плюс Безопасное общение на немецком языке (C1) независимая, ориентированная на решение работа и радость при внесении изменений Хорошее понимание того, как HR-данные связаны в современных системах и что это означает для анализа и оценки.

Сильная команда: Команда, которая будет формировать и формировать свое будущее вместе. Возможность активно формировать изменения в современной, системной отчетности. Гибкость: Польза от доверительного рабочего времени, мобильной работы (2 дня / неделя), работы и моделей с частичной занятостью. С нашей учетной записью вы можете целенаправленно экономить праздничные дни, сверхурочные или доли заработной платы, чтобы вы могли проводить более длительные периоды, например, для семьи, обучения или отпуска. Безопасный работодатель: Мы также являемся надежным работодателем в трудные времена и продолжаем расти. Центральное расположение и другие преимущества: Наслаждайтесь современным офисом в центральном месте. Вы также можете увидеть такие предложения, как JobRad и корпоративные преимущества. Бюджет мобильности: Мы предоставляем вам валовой доход в размере 100 евро в месяц, который вы можете использовать гибко и устойчиво для своих нужд в налоговой оптимизации - будь то общественный транспорт, единичные билеты или немецкий билет. На борту: Я хочу, чтобы вы чувствовали себя комфортно с нами с самого начала. Наш цифровой инструмент позволяет вам начать плавно, без сложных препятствий и вопросительных знаков в голове. Таким образом, у вас есть вся информация и ваши личные контактные лица одним щелчком мыши. Кроме того, ваш крёстный отец или ваш крёстный отец — ваша сторона с советами и поступками. Добро пожаловать на борт! !