Управление процессами консультантов (м/ж/д)

• Добро пожаловать в Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Sparkasse Hildesheim Goslar Peine - это больше, чем просто банк - мы выступаем за надежность, действуем социально ответственно и активно участвуем в нашем родном регионе. С хорошим сочетанием традиций и инноваций мы демонстрируем понимание и близость на месте и сопровождаем наших клиентов на всех этапах жизни. Мы хотим вдохновлять их и помогать в достижении индивидуальных целей. Как будущий работодатель, мы хотим продвигать наших сотрудников в их дальнейшем развитии. Мы предлагаем приятную рабочую среду с возможностью мобильной работы и семейными вариантами дизайна вашего баланса между работой и личной жизнью. Сотрудничество, признательность, поддержка и успех растут вместе с нами. Станьте частью нашей команды!
• Хотите документировать процессы не только, но и реально улучшить?
• Затем мы разрабатываем процессы и процессно-ориентированное управление рисками наших сберегательных банков. В функции центрального интерфейса вы работаете с различными дисциплинами, разрабатываете практические решения и обеспечиваете эффективность, прозрачность и согласованность наших процессов.

• Мы предлагаем работу, которая делает вас счастливыми: вы активно формируете наше управление процессами, анализируете и оптимизируете бизнес-процессы и разрабатываете наши концепции, методы и инструменты управления процессами и рисками. Вы контролируете и контролируете наш портфель процессов, создаете прозрачность процессов, ответственности, рисков и контроля, и тем самым инициируете конкретные меры оптимизации и обеспечиваете соблюдение нормативных стандартов. Вы разрабатываете нашу систему внутреннего контроля, ориентированную на процесс, и вместе с контроллерами обеспечиваете понятную и согласованную документацию в инструментах управления (в настоящее время PPS_neo и RiMaGo). Вы консультируете наши отделы на уровне глаз, умеренной координации и семинаров и сопровождаете согласованные меры до устойчивого осуществления. Вы получаете рабочую среду, которая мотивирует вас и поддерживает вас: гарантия местоположения: передача, например, в
• Мюнхен?
• Не с нами - регион
• Хильдесхайм
• Гослар
• Пейн - это наша деловая зона и здесь мы тоже работаем. Мы живем в корпоративной культуре, добавляющей ценности, в чувстве ответственности за климат и окружающую среду, в коллективном и мотивированном сосуществовании. Мы привержены
• Хартии
• Разнообразия - мы в сердце человека. С вашей индивидуальностью вы всегда рады нам. Привлекательное вознаграждение: Sparkasse является коллективным работодателем и применяет TVöD и TVöD-BT-S. Вознаграждение регулируется коллективными договорами. Это место отнесено к группе 10 оплаты труда; классификация в рамках модели тарифного уровня основана на профессиональном опыте. Помимо платы за стол предоставляются и другие коллективно регулируемые услуги, в частности ежегодный специальный платеж или специальный платеж сберегательного банка. Мы будем рады сообщить вам о дальнейших возможных дополнительных денежных выгодах в соответствии с действующими внутренними правилами в ходе дальнейшего процесса отбора. Праздничные дни: 32 дня отпуска (с 2027 года даже 33!) и возможность больше, дополнительные праздничные дни дают вам достаточно времени, чтобы наслаждаться жизнью вне работы. А иначе?
• Неопределенный трудовой договор, мобильная работа, включая техническое оборудование, индивидуальные возможности обучения и развития, рабочее колесо, а также сильные условия труда сотрудников, конечно, мы также предлагаем. Вы получаете выгоду от гибких моделей рабочего времени с записью рабочего времени и временем скольжения. Наши преимущества можно найти здесь. Вы можете стабильно формировать будущее и культуру в нашем регионе. Что мы хотим от вас:
• Вы закончили исследования в области экономики или информационных технологий, например, в области делового администрирования, бизнес-информатики или компьютерных наук. Кроме того, вы получите обучение на основе банка, такое как сберегательные банки или владельцы бизнеса на основе банка, или сопоставимую квалификацию. У вас есть опыт управления процессами, организацией, качеством или рисками, и вы понимаете, как анализировать и объяснять сложные процессы структурированным образом. Вы обязательно будете иметь дело с данными, ключевыми фигурами и общими офисными приложениями, особенно Excel, и получите хорошее представление о риск-ориентированных и нормативных отношениях. Вы любите работать концептуально и способны проникать в сложные вопросы, разрабатывать жизнеспособные концепции и инструменты управления и продвигать их реализацию структурированным образом. Хорошо знать:
• Опыт работы в банковской среде, в процессно-ориентированной системе внутреннего контроля, а также знания в PPS_neo и RiMaGo являются преимуществом, но не обязательным условием. В наших системах, методах и нормативных требованиях мы работаем с вами структурированно. Мы рады предоставить вам гибкость во времени для выполнения ваших задач неполный рабочий день. Мы уважаем равные возможности, разнообразие и инклюзивность. Добро пожаловать к нам, независимо от того, насколько вы молоды, независимо от вашего происхождения, пола и здоровья, независимо от того, кого вы любите и во что верите. Мы с нетерпением ждем вашего заявления!
• Пожалуйста, поймите, что мы можем получать заявки только через этот портал, а не по электронной почте. Спасибо. Если у вас есть какие-либо вопросы, г-жа
• Александра
• Шефер из
• Департамента людских ресурсов, тел. 05121 871-2659 или по электронной почте по адресу alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de и г-н
• Александр
• Ворончук (руководитель команды ORG/IT Process Management) по тел. 05121 871-3098 или по электронной почте alexander.voronchuk@sparkasse-hgp.de в качестве прямого менеджера.

.