Pflegepädagoge/-in oder Berufspädagoge/-in für Gesundheit (ATA/OTA Schule)

Als Pflegepädagoge/-in oder Berufspädagoge/-in an der ATA/OTA-Schule der Akademie Klinikum Nürnberg übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Qualifizierung zukünftiger Fachkräfte im OP- und Anästhesiebereich. Sie verbinden pädagogische Kompetenz mit fachlichem Know-how und entwickeln moderne, praxisnahe Lernkonzepte für die Ausbildung von Anästhesietechnischen und Operationstechnischen Assistentinnen und Assistenten.

Wenn Sie unser Team verstärken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben:

• Planung, Durchführung und Evaluation des theoretischen und praktischen Unterrichts in der ATA-/OTA-Ausbildung
• Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner, kompetenzorientierter Curricula und Lehr-/Lernkonzepte (inkl. digitaler Lernformen)
• Praxisbegleitung und Lernberatung der Auszubildenden, inklusive Lernstandserhebungen, Prüfungsabnahmen und Reflexionsgesprächen
• Enge Zusammenarbeit mit Praxisanleitungen und Leitungsteams der Funktionsbereiche OP und Anästhesie zur Sicherstellung eines hohen Praxisbezugs
• Mitarbeit an Schul- und Qualitätsentwicklungsprozessen, Projekten zur Digitalisierung sowie Weiterentwicklung des Bildungsangebots der Akademie

Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung, z.B. als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in und/oder eine Qualifikation in der Anästhesietechnik (ATA oder Fachweiterbildung Intensiv-/Anästhesie) bzw. in der Operationstechnik (OTA oder Fachweiterbildung OP-Pflege)
• Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Berufspädagogik (Bachelor oder Master)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der direkten Patientenversorgung, idealerweise im OP- oder Anästhesiebereich
• Ausgeprägte pädagogische Kompetenz, Freude an der Arbeit mit Auszubildenden und Interesse an innovativen Lernmethoden
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Lehr-/Lernplattformen; Erfahrungen mit Videokonferenztools und Lernmanagementsystemen sind von Vorteil
• Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten. 

Benefits:

Barrierefreiheit, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Flexible Arbeitszeitmodelle, Fort- und Weiterbildung, Gute Verkehrsanbindung, Fahrradleasing, Jobticket, Kantine, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Mitarbeiterrabatte, Tarifliche Vergütung nach TVöD - K, Vermögenswirksame Leistungen, Guthabenkarte

Bitte bewerben Sie sich bis zum 07.04.2026.

Für fachliche Fragen steht Ihnen die Schulleitung Fr. Coldewey unter Telefon [für Telefonnummer siehe die ursprüngliche Anzeige] gerne zur Verfügung.

Stellenlokationen:

90419 Nürnberg, Mittelfranken, Prof.-Ernst-Nathan-Str 1, BAYERN, DEUTSCHLAND