IT Operations Manager:in (m/w/d)

Beruf: IT-Manager/in

IT Operations Manager:in (m/w/d)

 STRABAG BRVZ GmbH & Co. KG Vollzeit Stuttgart 

IT Operations Manager:in (m/w/d)

 Sie sind auf der Suche nach einer Herausforderung als IT Operations Manager:in (m/w/d) und haben Lust STRABAG mitzugestalten? Dann erfahren Sie hier was Sie erwartet. 

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Was für uns zählt

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik (Universität, FH, HTL mit Schwerpunkt IT) oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Service Management oder Continuous Improvement mit Cloud Systemen Fundierte Kenntnisse in ITIL und Projektmanagement sowie anderen relevanten Werkzeugen (z. B. Scrum) Ausgeprägte IT-Affinität sowie analytisches Prozessverständnis und Verständnis für technische Abläufe Interesse an Skalierbarkeit der Einführung und Einhaltung von Standards in einem internationalen Umfeld Teamplayer:in, Kommunikationsstärke sowie eigenverantwortliche, lösungsorientierte, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Beitrag bei uns

Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Continuous Improvement-Strategie, ausgerichtet auf die Ziele des Procurement Applications Teams Identifizierung, Analyse und Optimierung von Serviceprozessen, einschließlich Incident Management und Performance Management Umsetzung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien sowie Anwendung von ITIL-Methoden zur Service-Prozessoptimierung Datenbasierte Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Erstellung von KPIs zur Erfolgsmessung und Stakeholder-Transparenz Leitung und Koordination von Verbesserungsprojekten, von der Planung bis zur Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Tester:innen und weiteren Stakeholdern für einen reibungslosen Ablauf Identifizierung, Bewertung und Überwachung potenzieller Risiken sowie Entwicklung von Migrationsplänen

Unser Mehrwert für Sie

Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen und zukunftsorientierten Konzern Umfassendes Onboarding in Begleitung eines Buddies sowie unzähligen Weiterbildungsmöglichkeiten Dynamische Teams, welche für Fragestellungen und Austausch zur Seite stehen Flexible Arbeitszeiten, kurzer Freitag, Home Office Möglichkeiten

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Mobilitätsförderung Kantine Freitag (halber Arbeitstag) Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung

Kontakt

Simone Obermaier Ortenburgerstraße [für Telefonnummer siehe die ursprüngliche Anzeige] Spittal/Drau
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Gemeinsam erschaffen wir Großes.

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Stellenlokationen:

70567 Stuttgart, BADEN_WUERTTEMBERG, DEUTSCHLAND