Referent (w/m/d) Gender- und Personalcontrolling

Referent (w/m/d) Gender- und Personalcontrolling

Start­datum
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich
Rektorat

Bewerbungsfrist
09.03.2026

Beschäftigungsart
Teilzeit § 14 Abs. 1 TzBfG

Entgeltgruppe
13 TV-L

Kennziffer
06/26

Die Hochschule für Technik Stuttgart ist eine innovative und praxisnahe Hochschule mitten im Herzen Stuttgarts. 130 Professor:innen, 300 Mitarbeitende, 400 Lehrbeauftragte und knapp 4.000 Studierende arbeiten bei uns gemeinsam an Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen. Unser Profil ist zukunftsgerichtet: Mit Fokus auf Klimakompetenz, resiliente Lebensräume und eine vernetzte Gesellschaft verbinden wir wissenschaftliche Expertise mit gesellschaftlicher Relevanz. In den Studienrichtungen Architektur und Gestaltung, Bauingenieurwesen, Bauphysik, Wirtschaft, Vermessung, Informatik und Mathematik setzen wir auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, angewandte Forschung und starken Transfer – als gefragter Partner der Wirtschaft.

Im Rahmen des Professorinnenprogramms 2030 plant die HFT Stuttgart, ihre datenbasierte Hochschulsteuerung im Bereich Personal, Berufungen und Gleichstellung zu stärken und die bisherigen Excel-basierten Statistiken zu einer offenen Monitoring-Plattform weiterzuentwickeln. Dafür suchen wir Verstärkung mit technischem Verständnis und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.