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ACONEXT Stuttgart GmbH | Deutschland | 70736 Fellbach, Württemberg | Feste Anstellung | Vollzeit | Veröffentlicht seit: 27.05.2025 auf arbeitsagentur.de

Linienverantwortlicher Monteur (m/w/d) - Schwäbisch Hall

Beruf: Bauleitende/r Monteur/in


Dein Aufgabengebiet: Übernahme der weltweiten Inbetriebnahme und Einstellung der Maschinen im Linienverbund von pharmazeutischen Neukundenanlagen am Standort Schwäbisch Hall sowie bei den Kunden im In- und Ausland Fachliche Begleitung und Unterstützung der Kunden, bis die Abfüll- und Verschließanlagen in Produktion gehen und Verantwortung über die reibungslose Übergabe an den Service Zuständigkeit in der Gesamtlinienverantwortung und Garantie dieser durch Überwachung, Steuerung und Organisation des kompletten Montageprozesses der Maschinen unter Gewährleistung erfolgreicher Termineinhaltungen Beteiligung an der Optimierung von Prozessen und Funktion als erster Ansprechpartner für die maschinenverantwortlichen Monteure, um gemeinsam Lösungen zu entwickeln Leitung von Turn- Key- Linien beim FAT am eigenen Standort und SAT bei den Kunden weltweit Eigenständige Übernahme der Projektdokumentation, des regelmäßigen Projektstatusberichts und der Kunden- Einweisung in die Maschinen Dein Profil: Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker oder einer vergleichbaren Ausbildung aus der metallverarbeitenden Industrie 5 Jahre Berufserfahrung in Vergleichbarer Position Führerschein Klasse C. Staplerschein und Kranschein wünschenswert SCC Schulung Oscha10 Schulung Aconext bietet dir: Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen Ansprechpartner: Steven Szucs Recruiter Digital Experts & IT Services [für E-mail siehe die ursprüngliche Anzeige] Tel.: +[für Telefonnummer siehe die ursprüngliche Anzeige] Fax: E-Mail: [für E-mail siehe die ursprüngliche Anzeige] www: www.aconext.de

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