LEV.1-70/25 Verstärkung im Bereich Natura 2000/FFH-Mähwiesen (m/w/d)

E 11 TVöD

Beruf: Landwirtschaftsberater/in

Wir haben

zum 01.07.2025 eine Stelle

im Bereich Natura 2000/FFH-Mähwiesen (m/w/d)

beim Landschaftserhaltungsverband Landkreis Esslingen

zu besetzen und suchen Sie

mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Landwirtschaft, Landespflege, Biologie, Landschaftsplanung, Naturschutz oder einer vergleichbaren Qualifikation

Teilzeit 50 %, befristet bis zum 31.12.2028, E 11 TVöD Aufgabenschwerpunkte **** · Beratung von Landwirtinnen und Landwirten, Eigentümerinnen und Eigentümern sowie Kommunen zur Bewirtschaftung und Förderung der Flora-Fauna-Habitat-Lebensraumtypen Magere Flachland- und Berg-Mähwiesen (FFH-Mähwiesen)

· eigenverantwortliche Organisation, Begleitung sowie Priorisierung und Bündelung von Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung des Erhaltungszustands von FFH-Mähwiesen

· enger Austausch mit den bewirtschaftenden Betrieben und den zuständigen Behörden

· Vorbereitung und Mitwirkung bei Veranstaltungen sowie bei der Öffentlichkeitsarbeit in den Bereichen Naturschutz und Landwirtschaft Wir erwarten · sehr gute naturschutzfachliche, insbesondere pflanzenökologische Kenntnisse und Verständnis für landwirtschaftliche Zusammenhänge und Herausforderungen

· Erfahrung im Bereich Landschaftspflege und Kenntnisse der einschlägigen Förderinstrumente (LPR, FAKT)

· Teamfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Offenheit für die Belange unterschiedlicher Interessensgruppen

· einen sicheren Umgang mit EDV-Programmen und GIS (ArcGIS)

· ein selbstständiges, ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten

· einen PKW-Führerschein der Klasse B zur Nutzung des Privat-PKW für Dienstfahrten gegen Wegstreckenentschädigung

· gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache Wir bieten

· eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einem leistungsgerechten Entgelt nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in EntgeltgruppeE11

· attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW

· flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten

· Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice

· interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

· Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)

· vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

· einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets

· Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität

· ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Wendel unter Telefon [für Telefonnummer siehe die ursprüngliche Anzeige] gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 13.04.2025.

Stellenlokationen:

73728 Esslingen am Neckar, Neckarstr. 1, BADEN_WUERTTEMBERG, DEUTSCHLAND