Sachbearbeiter Aufnahme/Abrechnung (m/w/d)

in Anlehnung an Tarif

Beruf: Kaufmann/-frau - Gesundheitswesen

Herzlich willkommen im Gesundheitszentrum Odenwaldkreis (GZO). Das GZO bietet seit Jahrzehnten ein fachlich sowie menschlich hoch qualitatives, umfassendes Spektrum an medizinischen Leistungen, Daseinsfürsorge und Ausbildung. Das Kreiskrankenhaus Erbach ist Herzstück des GZO. Es umfasst allgemeine sowie Spezialabteilungen und ist eingebettet in eine einzigartige Struktur, die eine Rundumversorgung sicherstellt: Altenpflegeheim, Pflegeschulen, Berufsausbildungen sowie ein Medizinisches Versorgungszentrum, das PhysioZentrum Odenwaldkreis und eine Dienstleistungsgesellschaft. Am Standort befinden sich viele Kooperationspartner, ein Hospiz, ein Notfallstandort, Hubschrauberlandeplatz und der Ärztliche Bereitschaftsdienst Hessen. Als moderner und innovativer Arbeitgeber setzen wir auf eine Kultur der Wertschätzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung.

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Sachbearbeiter Aufnahme/Abrechnung (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet

Die Abteilung Finanzen & Controlling ist zuständig für die Patientenaufnahme, Leistungsabrechnung, Finanzbuchhaltung und Controlling im Gesamtunternehmen.

Ihre Aufgaben:

• Administrative Aufnahme von stationären und ambulanten Patienten
• Versicherungs- und Patientendaten
• Ausfertigung- und Prüfung von Aufnahmeverträgen
• Datenprüfung/Kostensicherung
• Kommunikation mit den Krankenkassen über § 301
• Vertretung der Hauptkasse
• Pflege von Stammdaten (Ärzte/Krankenkassen)
• Meldewesen, Zusammenarbeit mit Behörden, Fundsachen
• Übernahme verschiedener Abrechnungen (Auslagen, Vorkasse)

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Gesundheitswesen
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Nexus-Kenntnisse
• Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
• Ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen und korrekten Arbeiten
• Gute Kundenkommunikation

Wir bieten Ihnen:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit tarifvertraglich geregelter Vergütung und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
• Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch ein wertschätzendes Team
• Attraktive Zusatzleistungen: JobRad-Leasing, Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vergünstigte Verpflegung im Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte im hauseigenen PhysioZentrum
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Möglichkeit des Mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterentwicklung
• Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem TOP-Arbeitgeber der Region
• Tiefgarage, Parkhaus und überdachte Fahrradstellplätze

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Ulrich Meier, Leiter Finanzen & Controlling, unter der Tel. [für Telefonnummer siehe die ursprüngliche Anzeige], gerne zur Verfügung.

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Stellenlokationen:

64711 Erbach, Odenwald, Albert-Schweitzer-Str. 10, HESSEN, DEUTSCHLAND